{"id":108,"date":"2017-08-07T12:24:33","date_gmt":"2017-08-07T12:24:33","guid":{"rendered":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/?p=108"},"modified":"2017-08-07T18:27:47","modified_gmt":"2017-08-07T18:27:47","slug":"quatre-4-conseils-pour-la-redaction-dune-candidature-spontanee-efficace","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/2017\/08\/07\/quatre-4-conseils-pour-la-redaction-dune-candidature-spontanee-efficace\/","title":{"rendered":"Quatre (4) Conseils pour la r\u00e9daction d&rsquo;une candidature spontan\u00e9e efficace"},"content":{"rendered":"<p><strong>Voici les conseils que MinaJobs.Net vous prodigue pour r\u00e9diger une excellente candidature spontan\u00e9e efficace.<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li><strong>Faites une candidature unique et personnalis\u00e9e<\/strong> pour chaque employeur. \u00c9vitez les candidatures standards avec le m\u00eame contenu pour des entreprises diff\u00e9rentes. Ceci n\u00e9cessite bien \u00e9videmment une <strong>recherche pr\u00e9alable d&rsquo;informations<\/strong> sur les employeurs potentiels (dirigeants, services, secteurs d&rsquo;activit\u00e9, organisation, implantation etc&#8230;)<\/li>\n<li><strong>Insistez dans la demande sur vos atouts et vos comp\u00e9tences<\/strong>, ainsi que les services que vous pouvez rendre \u00e0 l&rsquo;entreprise. Ne pas adopter une attitude de \u00ab\u00a0qu\u00e9mandeur\u00a0\u00bb. Il s&rsquo;agit en quelque sorte de \u00ab\u00a0se vendre\u00a0\u00bb et d&rsquo;adopter une posture de \u00ab\u00a0commercial vendeur\u00a0\u00bb, de dire pourquoi vous pouvez \u00eatre d&rsquo;une utilit\u00e9 pour l&rsquo;entreprise<\/li>\n<li><strong>Adoptez un style de r\u00e9daction direct et concret<\/strong>, appuyez votre argumentation en citant des chiffres, des r\u00e9sultats obtenus, des faits&#8230;.<\/li>\n<li><strong>Si la demande est manuscrite (forme conseill\u00e9e),<\/strong> soignez votre \u00e9criture, utilisez un papier de bonne qualit\u00e9, et faire votre r\u00e9daction sur une seule page.<\/li>\n<\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Voici les conseils que MinaJobs.Net vous prodigue pour r\u00e9diger une excellente candidature spontan\u00e9e efficace. Faites une candidature unique et personnalis\u00e9e pour chaque employeur. \u00c9vitez les candidatures standards avec le m\u00eame contenu pour des entreprises diff\u00e9rentes. Ceci n\u00e9cessite bien \u00e9videmment une recherche pr\u00e9alable d&rsquo;informations sur les employeurs potentiels (dirigeants, services, secteurs d&rsquo;activit\u00e9, organisation, implantation etc&#8230;) Insistez &hellip; <a href=\"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/2017\/08\/07\/quatre-4-conseils-pour-la-redaction-dune-candidature-spontanee-efficace\/\" class=\"more-link\">Continuer la lecture<span class=\"screen-reader-text\"> de &laquo;&nbsp;Quatre (4) Conseils pour la r\u00e9daction d&rsquo;une candidature spontan\u00e9e efficace&nbsp;&raquo;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":119,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-108","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-candidatures-spontanees"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/108","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=108"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/108\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":109,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/108\/revisions\/109"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/119"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=108"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=108"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cameroun.minajobs.net\/blogs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=108"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}