Avis de recrutement : UN/E CONSEILLER/CONSEILLÈRE TECHNIQUE

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :tout-le-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :31/05/2023   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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DESCRIPTION DE L'OFFRE

APPEL A CANDIDATURE INTERNE/EXTERNE POUR LE RECRUTEMENT D’UN/E CONSEILLER/CONSEILLÈRE TECHNIQUE EN TRACABILITÉ et BONNES PRATIQUES DU CACAO POUR LA « EU SUSTAINABLE COCOA INITIATIVE », MIS EN ŒUVRE PAR LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT FÜR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT GmbH POUR L’UNION EUROPÉENNE (basé à Yaoundé)

 

La « EU Sustainable Cocoa Initiative (SCI) », financé par l’Union européenne (UE), vise à une production durable du cacao en Côte d’Ivoire, Ghana et au Cameroun. La production du cacao devrait assurer un « revenu vital » (living income) pour les producteurs et productrices et au même temps, garantir la durabilité environnementale et sociale, notamment la non-déforestation et le respect des droits du travail. La GIZ est l’un des partenaires de mise en œuvre dédit programme. Au Cameroun, les activités se concentrent, entre autres, sur les services d’appui-conseils aux secteurs publics afin d’adapter les conditions légales, règlementaires et institutionnels aux nouvelles exigences. Ensuite, un appui à l’introduction et à la mise à échelle des systèmes de traçabilité sera fourni. Les organisations des producteurs seront renforcées. La GIZ facilitera en plus des mécanismes de dialogue, d’échange des connaissances, travail en plateformes entre et avec les différents partenaires gouvernementaux et privés.

 

Dans le cadre de ses activités, et surtout celles liées à la traçabilité, la non-déforestation, et la mise à échelle des bonnes pratiques agricoles, la SCI cherche un/e Conseiller/Conseillère Technique en traçabilité et bonnes pratiques du cacao pour renforcer son équipe.

 

Attributions 

 

Sous la supervision du Conseiller Technique Principal de la SCI, le/la titulaire aura les attributions et tâches suivantes :

 

  • Assumer la responsabilité de développement, d’accompagnement et de suivi de la bonne exécution des contrats de service et/ou des financements dans le cadre de la mise en oeuvre du programme ;
  • Faciliter les mécanismes de dialogue, d’échange des connaissances et de travail en plateformes entre et avec les différents partenaires gouvernementaux et privés.
  • Participer et contribuer aux dialogues régionaux avec la Côte d’Ivoire et le Ghana dans le cadre de la « EU Sustainable Cocoa Initiative ».
  • Apporter, en concertation avec d’autres partenaires techniques du programme les conseils techniques pour l’adaptation des conditions légales, règlementaires et institutionnelles aux nouvelles exigences afin d’assurer la traçabilité et la certification du cacao produit au Cameroun et ainsi garantir sa commercialisation dans le futur.
  • Assurer la communication continue avec le bailleur de fonds UE en étroite collaboration avec les partenaires politiques et de la recherche dans les domaines agricoles et forestiers.
  • Contribuer et/ou guider un projet pilote d’un système de traçabilité du cacao et de suivi de la non-déforestation au niveau national.
  • Définir et mettre en œuvre les activités d’encadrement et de renforcement des coopératives concernant toute la chaine de valeur, leur organisation interne et la mise à disposition des services pour leur membres.
  • Veiller sur la réalisation des activités de terrain, surtout dans les régions du Centre, de l’Ouest et du Sud.
  • Représenter le programme / la GIZ lors des événements.
  • Contribution aux activités de communication (production des articles, organisation des foires ou pareils).
  • Encadrer et accompagner les stagiaires.
  • Assumer d'autres activités et tâches à lui confiées par la hiérarchie.

PROFIL REQUIS

Profil requis

 

  • Etre titulaire d’un diplôme du niveau Master, en production agricole, forestière, agronomie ou équivalant ;
  • Au moins sept (7) ans d’expérience professionnelle dans le cadre de la chaine de valeur cacao avec focus sur la traçabilité et les bonnes pratiques de production du cacao ;
  • Familiarité avec les organisations compétentes camerounaises comme l’ONCC, la CICC, le MINADER et le MINEFOF ainsi que les partenaires de la recherche, de la production agricole et forestière camerounaise et international comme la FAO, l’IRAD, la SOCEDAO, etc. ;
  • Une connaissance solide en matière de traçabilité des produits, dans la chaine de valeur cacao ou pareils ainsi que dans le suivi de la couverture forestière ;
  • Une connaissance solide dans les bonnes pratiques de production, de post-récolte, de transformation et de commercialisation du cacao ;
  • Bonnes connaissances et aptitudes en développement organisationnelle des coopératives et organisations de défense d’intérêts ;
  • Très grande résilience ; capacité à gérer des tâches multiples sous pression ;
  • Bonnes aptitudes en facilitation des dialogues multi-institutionnels ;
  • Très bonnes compétences en matière de travail d'équipe, aussi à distance ;
  • Expériences en gestion des contrats ;
  • Maitrise parfaite de la langue française et anglaise ;
  • Maîtrise parfaite de l’outil informatique (logiciels Word, Excel, Powerpoint, etc.)

 

 

Date de disponibilité : 01.09.2023

Délai de recevabilité des dossiers de candidature : 15.06.2023

Période de contrat : 14 mois (01/09/2023-31/10/2024)

Lieu d’affectation :  Yaoundé

 

Classification interne du poste : Bande 4 / sous la supervision hiérarchique du CTP SCI

 

Composition (exigée) des dossiers de candidature : 1 Lettre de motivation, 1 CV (2 pages max + 03 références professionnelles)

 

Dépôt des candidatures

Toutes les candidatures seront uniquement reçues sur notre site carrière, via la plateforme e-recruiting : https://gizkamerun.jobs.net

 

 

Les candidatures féminines sont fortement encouragées!

 

NB : Le recrutement à la GIZ n’est soumis à aucun frais. Toute information frauduleuse détectée donnera lieu à l’élimination de la candidature du processus de recrutement en cours et de ceux à venir. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Les dossiers non retenus seront détruits six mois après la date de publication.

 

 

| (c) http://minajobs.net

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