Intitulé du poste : Social Media Manager
Résumé du travail
Le Social Media Manager est responsable des médias sociaux, de la gestion de la présence en ligne de notre
marque sur diverses plateformes de médias sociaux. Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe
marketing pour développer et exécuter une stratégie de médias sociaux qui s'aligne sur les objectifs marketing
globaux de l'entreprise.
Missions et Attributions
Les responsabilités professionnelles du Social Media Manager peuvent inclure :
1. Développer et exécuter une stratégie de médias sociaux qui s'aligne sur les objectifs marketing de
l'entreprise
2. Créer et organiser du contenu pour les plateformes de médias sociaux, y compris des images, des vidéos
et du contenu écrit
3. Gérer les comptes de médias sociaux de l'entreprise, y compris la publication, la réponse aux commentaires
et aux messages et la surveillance de la réputation en ligne de la marque
4. Analyser et rendre compte des mesures de performance des médias sociaux, y compris les taux
d'engagement, la croissance des abonnés et le trafic sur le site Web
5. Suivi et rapports sur les ventes et les performances opérationnelles, y compris les volumes de ventes, la
satisfaction des clients et la rentabilité
6. Collaborer avec d'autres départements, tels que le marketing, les relations publiques et le service client,
pour s'assurer que les activités des médias sociaux s'alignent sur les objectifs commerciaux globaux
7. Mettre à jour avec les dernières tendances des médias sociaux, les changements d'algorithmes et les
meilleures pratiques
Niveau et Conditions requis
- Bacc +3/4 en marketing, en communication ou dans un domaine connexe
- Deux ans minimum à un poste similaire
- Excellentes compétences de communication écrite et verbale
- Pensée créative et compétences en résolution de problèmes
- Bonne compétences en communication et en relations interpersonnelle
- Solide connaissance des plateformes de médias sociaux et de leurs meilleures pratiques
- Capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide et à gérer plusieurs projets
simultanément
- Expérience avec les outils d'analyse et de rapport des médias sociaux
- Bilingue
HORAIRES DE TRAVAIL :
• Lundi à Vendredi et Parfois les Samedi selon les besoins du business.
REMUNERATION :
• Salaire : Veuillez préciser dans votre CV, vos prétentions salariales
• Assurance maladie
• Type de Contrat : Contrat Durée indéterminée - Prestation : Temps plein
 POUR POSTULER : Si vous êtes intéressé, envoyez votre CV + Lettre de motivation en précisant la
référence du poste à emploi@wecare-groups.com date limite 27 Juillet 2023