Avis de recrutement : Spécialiste des Adolescents et des Jeunes

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :yaounde-region-centre-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :20/02/2024   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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OFFRE D'EMPLOI : Spécialiste des Adolescents et des Jeunes- CAMNAFAW Cameroon National Association for Family Welfare, Yaoundé

Titre du poste Le/la Spécialiste des Adolescents et des Jeunes
Rend compte à Conseiller(ère) en Qualité de Service Lieu YAOUNDE
Objectif du rôle :
Le/la Spécialiste des Adolescents et des Jeunes est chargé(e) d'apporter des connaissances techniques et un soutien à la promotion d'activités innovantes, opportunes et de qualité, axées sur une planification et une pratique fondée sur des données probantes de services de contraception répondant aux besoins des adolescents et d'activités relatives aux normes sociales de la communauté. Il/elle soutiendra également l'implication des adolescents et des jeunes dans la conception et l'apprentissage du programme. Le/la spécialiste AJ contribuera à la coordination et à la gestion des objectifs intégrés dans leur pays respectif pour l'activité ExpandPF financée par l'USAlD et dirigée par l'organisation principale, la Fédération Internationale pour la Planification Familiale (IPPF). Le/la spécialiste fournira une orientation stratégique et un leadership à l'agenda des adolescents et des jeunes en dirigeant et en soutenant une approche holistique du développement des adolescents et des jeunes, de l'engagement civique et de la participation. Le/la spécialiste assurera à l'alignement des pratiques à haut impact (PHI) de l'USAlD ainsi qu'à I'intégration d'autres processus et cadres de développement nationaux.
Contexte de l'activité ExpandPF et rôle :
ExpandPF (Expand Family Planning and Reproductive Health, financé par l'USAID) est une activité de cinq ans qui sera mise en ceuvre dans plusieurs pays en Afrique de l'Ouest et Centrale francophone dans le but d'atteindre les cibles de FP2030, en se concentrant sur les jeunes et les femmes dans les zones urbaines et périurbaines mal desservies. L'activité est dirigée par l'IPPF et est structurée de manière à permettre aux partenaires locaux d'identifier des solutions aux obstacles et de maximiser les leviers de changement en mettant l'accent sur la collaboration avec les parties prenantes nationales et régionales et en maximisant l'impact régional. La stratégie soutient la mise en œuvre de pratiques à haut impact (PHI) de planification familiale et de soins auto-administrés dans des pays sélectionnés en vue d'influencer les pratiques et politiques sous-nationaux, nationales et régionales pour des résultats durables. Les associations membres de l'IPPF tireront parti des plateformes pour les opérations, la prestation de services et l'engagement des parties prenantes.
Résultats attendus / tâches essentielles du poste :   
 
•    Soutenir le développement des activités d'ExpandPF pour les adolescents et les jeunes en engageant directement avec les jeunes et en créant des plateformes dans les zones d'intervention pour l'activisme et l'autonomisation des jeunes.
•    Fournir un soutien technique pour la maintenance des examens, des bases de données et le contrôle de la qualité globale de la programmation AJ.
Soutenir la mise en œuvre de séances de pause et de réflexion pour les activités de l'année en collaboration avec le responsable de la Collaboration, de l'Apprentissage et de l'Adaptation (CAA) et en développant le cadre de la Collaboration, Apprentissage et Adaptation (CAA).
•    Soutenir l'action centrée sur I'AJ et amplifier les voix de I'AJ dans le cadre de l'activité ExpandPF au niveau national.
•    Développer des outils d'évaluation et de suivi des activités AY en collaboration avec la/la conseiller(ère)de Suivi, Évaluation, et Apprentissage (SEA) et les équipes techniques.
Collaborer avec la/la conseiller(ère)de Suivi, Évaluation, et Apprentissage (SEA) pour fournir des informations stratégiques, répondre aux demandes de données et assurer une visualisation efficace des données.
•    Assister la/la conseiller(ère)en gestion des connaissances et d'autres personnes en fournissant des données pertinentes pour la documentation des meilleures pratiques, des enseignements tirés et des réussites d'AY, conformément au programme d'apprentissage.
Soutenir les réseaux de jeunes, lorsqu'ils existent déjà, dans l'élaboration et/ou la réalisation de leurs plans, et soutenir leur mise en œuvre lorsqu'ils n'existent pas encore.
•    Donner des conseils sur la manière d'assurer la participation directe des jeunes et leur autonomisation, y compris la supervision des forums de jeunes.
Recommander des voies de croissance, créer une dynamique et renforcer l'engagement avec les réseaux nationaux, identifier et promouvoir les jeunes leaders et l'activisme, les stratégies de mentorat et les opportunités de mise à l'échelle.
    Responsabilité hiérarchique/de gestion •    N/A
Expertise:
•    Expérience significative dans un poste similaire, y compris aux niveaux national et international, dans la formulation, la conception et la gestion de politiques et de programmes pour et avec les adolescents et les jeunes.
•    Expérience de la gestion de tâches complexes et rapides dans une structure multiculturelle.
•    Préférence pour l'expérience en matière de gestion de programmes de planification familiale et santé sexuelle et reproductive, notamment pour soutenir les activités communautaires, les services de proximité et les pratiques techniques sous-nationaux.
•    Expérience de l'engagement et de la facilitation de dialogues multipartites, y compris avec des homologues gouvernementaux, en vue de la planification stratégique et de l'élaboration de l'agenda.
•    Une bonne compréhension des programmes financés par les donateurs, en particulier l'USAlD.
•    Préférence pour la compréhension des programmes spécifiques de I I USAID en faveur des adolescents et des jeunes et mise à échelle du contexte national.
Compétences :
•    Excellente communication verbale et écrite en anglais et en français.
 •    Excellentes compétences techniques et en gestion de projet, y compris une expérience en matière d'établissement de rapports à l'intention des bailleurs de fonds.
•    Excellentes compétences en matière de gestion du temps et capacité à respecter des délais serrés.
•    Capacité à penser de manière analytique et stratégique.
Votre éthique :
•    Démontrer une compréhension et un engagement à l'égard de la sauvegarde dans un contexte local et international.
•    Démontre sa capacité et sa volonté de travailler dans un environnement diversifié, multiculturel, multilingue et intergénérationnel, antiraciste et respectueux des autres.

Composition du Dossier :
•    Lettre de motivation et CV adressés au Directeur Exécutif de la CAMNAFAW;
•    Copie certifiée conforme du diplôme le plus élevé datant de moins de 3 mois et une copie des autres diplômes;
•    Pour les chauffeurs, une copie Certifiée du diplôme le plus élevé, y compris une copie du diplôme du BEPC/CAP, une copie du permis de conduire valide;
•    Copie certifiée conforme de l'acte de naissance datant de moins de 3 mois;   Extrait du casier judiciaire Bulletin n o 3 datant de moins de 3 mois;
•    Photocopie de la CNI;
•    02 lettres de recommandation;      Justificatifs de l'expérience.

Lieu de dépôt des dossiers :
Les dossiers complets, anonymes portant la mention « Candidature pour le poste de (poste pour lequel vous êtes candidat) CAMNAFAW » sous pli fermé en 4 exemplaires dont un original et 3 copies seront déposés au secrétariat de la Direction Exécutive de la CAMNAFAW sise à Mballa Il, face Pharmacie CANA, derrière Masque Hôtel au plus tard le Mardi 27 Février 2024 à 16h.


NB : Tous ceux ayant déjà soumis leurs candidatures ne sont plus autorisés à déposer leurs dossiers.

 

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