Avis de recrutement : SALES DEVELOPMENT MANAGER

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :douala-region-littoral-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :25/02/2024   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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OFFRE D'EMPLOI : Sales Development Manager UCB Union camerounaises de Brasseries, Groupe KADJI

La Société UCB, filiale du Groupe KADJI recherche pour ses besoins Un Sales Development Manager
POSTE : Sales Development Manager
TYPE DE CONTRAT : CDI
MISSIONS :
- Assurer le développement et l’implémentation du plan commercial de la zone.
- Réaliser les objectifs de volume, part de marché, des taux couverture et de distribution tels que convenus dans notre stratégie de marché.
- S’assurer du développement de la force de vente de UCB
- S’assurer du recrutement et du développement des grossistes et distributeurs
- Organise la « Route To Market » dans le but d’optimiser le coût de distribution en maximisant le taux de présence.
- Bâtir une relation solide avec les partenaires du marché.
PROFIL REQUIS
SAVOIR
- Niveau académique : Baccalauréat + 5 (de préférence MBA) en Marketing, Vente ou Gestion
- Expérience professionnelle : 05 années d’expérience minimum avec référence dans un poste de cadre commercial ou marketing (La gestion de la Force de Vente ou/et des partenaires de distribution est un atout)
SAVOIR/FAIRE
- Expérience dans la commercialisation des produits de grande consommation, de préférence une expérience avec une industrie brassicole en tant que gestionnaire des différents types de clients (B2B).
- Vision stratégique
- Bonne compréhension des grands ensembles (MACRO- PESTEL-SWOT etc)
- Bilingue Français / Anglais est un avantage.
- Titulaire au moins d’un permis B avec expérience en conduite.
- Maîtrise de la gestion des équipes de ventes.
- Technique d’établissement des plans de voyage.
- Capable de comprendre et interpréter les principaux rapports financiers
- Les aptitudes élémentaires de coaching
- Maîtrise de l’outil informatique (Microsoft).
SAVOIR ETRE
- Est une force de proposition et d’initiative
- Dispose des aptitudes de leader pour motiver la force de vente et atteindre les objectifs fixés
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie de travail
- Sens des priorités et de l'organisation
- Capacité à s'adapter aux changements, à faire face à des situations d'urgence
- Dynamique et capable de travailler techniquement sous pression
Nous transmettre votre CV (en version PDF) au plus tard le 05/03/2024 à 17H00 à l’adresse suivante : recrutement@sa-ucb.com
N.B : Bien vouloir préciser en objet du courriel l’intitulé du poste

 

 

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BIEN LIRE ET SUIVRE LES INSTRUCTIONS DONNEES CI-DESSUS POUR POSTULER, ET N'ENVOYEZ JAMAIS DE L'ARGENT LORS D'UN RECRUTEMENT.
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