Avis de recrutement : Chef de parti adjoint DCOP USAID

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :Maroua-region-extreme_nord-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :07/12/2021   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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DESCRIPTION DE L'EMPLOI/ JOB DESCRIPTION
Titre du poste :          Chef de parti adjoint



 

Projet :                       Programme de renforcement de la société civile et de la résilience communautaire au Cameroun

 

FHI 360 est une organisation de développement mondial dont l'approche est rigoureuse et fondée sur des preuves. Notre personnel professionnel comprend des experts en matière de société civile, de consolidation de la paix, de santé, de nutrition, d'éducation, de développement économique, d'environnement et de recherche. FHI 360 opère à partir de 60 bureaux et compte 4 500 employés aux États-Unis et dans le monde entier. Notre engagement envers les partenariats à tous les niveaux et notre approche multidisciplinaire nous permettent d'avoir un impact durable sur les individus, les communautés et les pays que nous servons - améliorant ainsi la vie de millions de personnes.

 

FHI 360 recrute actuellement pour le poste de chef de partie adjoint pour un projet quinquennal anticipé de l'USAID, le programme de renforcement de la société civile et de la résilience communautaire au Cameroun, avec un budget de 11 millions de dollars.  L'objectif du projet est de donner aux Camerounais les moyens de répondre à leurs besoins grâce à un meilleur accès aux services et à la capacité de plaidoyer. Le projet devrait démarrer au début de l'année 2022.

 
Résumé du poste :

 

Le chef de partie adjoint (DCOP) aidera le chef de partie (COP) à superviser la mise en œuvre du projet et aura pour rôle de fournir un soutien technique direct au personnel et aux partenaires.

Le DCOP assistera le COP dans l'élaboration et la mise en œuvre de la vision, de la stratégie et de la direction technique du projet, en veillant au respect des délais, à la réalisation et à la qualité des produits livrables et à la qualité des résultats. Il/elle supervisera et coordonnera l'équipe de mise en œuvre des activités techniques et de terrain et servira de liaison institutionnelle secondaire avec l'USAID. Le DCOP sera situé dans le bureau du projet à Maroua avec des déplacements réguliers dans l'Extrême-Nord et dans d'autres régions du Nord où les activités seront mises en œuvre. Le poste est conditionné par le financement et l'approbation de l'USAID.

 

Responsabilités principales :                      

●      Assister le chef de partie dans la planification stratégique et opérationnelle, y compris la planification du travail, et assurer la conformité du projet avec toutes les exigences en matière de rapports et de finances de l'USAID et de FHI 360 ;

●      Gestion des délais, rédaction des rapports, tenue des dossiers et suivi de la réalisation des critères d'évaluation du prix ;

●      Superviser et assurer la bonne performance d'une équipe de FHI 360 et de partenaires et chargée de coordonner toutes les activités sur le terrain et de fournir une assistance technique et un soutien au renforcement des capacités au personnel du projet, aux bénéficiaires et aux parties prenantes.

●      Aider le chef de partie à créer et à maintenir de bonnes relations de travail avec l'USAID, les sous-bénéficiaires, les homologues du gouvernement du Cameroun, les organisations locales et les autres partenaires du programme ;

●      Établir des mécanismes de suivi appropriés pour garantir que l'avancement des activités et les problèmes spécifiques de mise en œuvre sont régulièrement et rapidement signalés et que les objectifs du projet sont atteints ;

●      Coordonner et contribuer à tous les rapports trimestriels de performance, contribuer aux activités de suivi, d'évaluation et d'apprentissage (MEL), et diriger certaines activités visant à favoriser l'apprentissage et la gestion adaptative du projet ;

●      Servir de chef de partie par intérim en son absence ; et

●      Gérer le personnel à long terme et les conseillers à court terme, ainsi que le personnel des partenaires dédié au SCS-CRP, de manière respectueuse et transparente, en assurant la réalisation des résultats du projet.

Exigences minimales :

●      7 ans d'expérience dans la gestion de programmes internationaux complexes (mise en œuvre, logistique, budgétisation, dotation en personnel), de préférence ceux financés par USAID ;

●      Parler, écrire et lire couramment l'anglais ; parler couramment le français ; la connaissance d'autres langues parlées dans l'Extrême-Nord du Cameroun est préférable ;

●      Baccalauréat dans un domaine pertinent tel que la résolution des conflits, le développement international, le droit, les sciences politiques ou les sciences sociales connexes ; un master est préférable.

●      Succès avéré en tant que gestionnaire de projet avec des compétences organisationnelles permettant de gérer et de coordonner avec succès des groupes de travail importants et disparates ;

●      Expérience dans la recherche, l'apprentissage et la gestion adaptative souhaitée ;

●      Leadership éprouvé et

●      Expérience de la mise en œuvre et de la fourniture d'une assistance technique à des projets de renforcement de la société civile, de consolidation de la paix, d'engagement des jeunes, de résilience des communautés et/ou de prévention et de lutte contre l'extrémisme violent (P/CVE) ;

●      Capacité à développer et à favoriser les relations avec divers homologues locaux, notamment les représentants du gouvernement, les organisations de la société civile, les donateurs et les responsables de la mise en œuvre financés par les donateurs ;

●      Compétences avérées en matière de gestion des ressources humaines ;

●      un engagement manifeste envers le service à la clientèle ; et

●      Bonne connaissance des dynamiques sociales et politiques des régions de l'Extrême-Nord et du Nord du Cameroun.

 

La disponibilité du poste dépend de l'attribution du contrat à FHI 360. La sélection du candidat final est soumise à l'approbation de l'USAID.

 

Les personnes intéressées peuvent postuler en ligne à l'adresse suivante : DCOP - Cameroon (myworkdayjobs.com)

 

 

 

 

 

 

 
Job Title:                   Deputy Chief of Party

 

Project:                      Cameroon Strengthening Civil Society and Community Resilience Program  

 

FHI 360 is a global development organization with a rigorous, evidence-based approach. Our professional staff includes experts in civil society, peacebuilding, health, nutrition, education, economic development, environment, and research. FHI 360 operates from 60 offices with 4,500 staff in the U.S. and around the world. Our commitment to partnerships at every level and our multidisciplinary approach enable us to have a lasting impact on the individuals, communities and countries we serve–improving lives for millions.

 

FHI 360 is currently recruiting for the position of Deputy Chief of Party for an anticipated five-year USAID project, Cameroon Strengthening Civil Society and Community Resilience Program, with a budget of $11 million.  The goal of the project is to empower Cameroonians to address their needs through increased access to services and ability to advocate. The project is anticipated to start in early 2022.

 

Job Summary:

 

The Deputy Chief of Party (DCOP) will support the Chief of Party (COP) in overseeing project implementation and will have a role in providing direct technical support to staff and partners.

The DCOP will assist the COP with the development and implementation of the project’s vision, strategy, and technical direction, ensuring timely progress against schedules, achievement and quality of deliverables, and quality of results. S/he will supervise and coordinate the technical and field activity implementation team and will serve as the secondary institutional liaison with USAID. The DCOP will be located in the project office in Maroua with regular travel within the Far North and other areas in the North where activities will be implemented. The position is contingent on funding and USAID approval.

 

Primary Responsibilities:                            

●      Assist the Chief of Party with strategic and operational planning, including work planning, and ensure project compliance with all reporting and financial requirements of USAID and FHI 360;

●      Management of deadlines, drafting of reports, maintenance of records, and monitoring achievement of benchmarks in the award;

●      Supervise and ensure the strong performance of a team of FHI 360 and partner staff dedicated to the project and responsible for coordinating all field activities and providing technical assistance and capacity building support to project staff, grantees, and stakeholders.

●      Assist the Chief of Party in creating and maintaining good working relationships with USAID, sub-awardees, Government of Cameroon counterparts, local organizations, and other program partners;

●      Establish appropriate monitoring mechanisms to ensure that activity progress and specific implementation concerns are regularly and promptly reported and that project objectives are met;

●      Coordinate and contribute to all quarterly performance reports, contribute to monitoring, evaluation and learning (MEL) activities, and lead select activities aimed at fostering project learning and adaptive management;

●      Serve as acting Chief of Party in his/her absence; and

●      Manage long-term staff and short-term advisors, and partner staff dedicated to SCS-CRP, in a respectful and transparent manner, ensuring achievement of project results.

Minimum Requirements:

●      7 years of experience managing complex international programs (implementation, logistics, budgeting, staffing), preferably those funded by USAID;

●      Fluent spoken, written, and reading abilities in English; Fluency in French; knowledge of other languages spoken in Cameroon’s Far North is preferred;

●      Bachelors degree in a relevant field such as conflict resolution, international development, law, political science, or related social sciences; Master’s degree preferred.

●      Demonstrated success as a project manager with organizational skills to successfully manage and coordinate large and disparate work groups;

●      Experience in research, learning, and adaptive management preferred;

●      Proven leadership and

●      Experience implementing and providing technical assistance to civil society strengthening, peacebuilding, youth engagement, community resilience, and/or preventing and countering violent extremism (P/CVE) projects;

●      Ability to develop and foster relationships with diverse local counterparts including government representatives, civil society organizations, donors, and donor-funded implementers;

●      Proven human resource management skills;

●      Demonstrated commitment to customer service; and

●      Sound knowledge of social and political dynamics in Cameroon’s Far North and North regions.

 

Availability of position is contingent upon award to FHI 360. Selection of final applicant is subject to USAID approval.

 

Interested candidates may apply online at DCOP - Cameroon (myworkdayjobs.com)


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