Avis de recrutement : Human Resources Officer

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :tout-le-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :20/11/2022   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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DEDI - Cameroun, Yaoundé, Cité Verte. Tél: +237 678 72 02 28 / +237 693 33 43 05. E-mail: recrutementcamer@dedi.org

 

Introduction

La mission de DEDI est d’apporter des solutions créatives aux problèmes sociaux sur la base des savoirs endogènes et des moyens existants.Pour mener à bien ses activités, DEDI partage les principes basés sur la crédibilité et l’inclusion. Nous partageons également les valeurs basées sur la discipline, la solidarité, la conduite avec détermination des actions qui amènent les communautés, dans leurs spécificités fondamentales, à participer de façon efficace, efficiente et durable aux changements positifs dans leur milieu. Dans le cadre du developpement de ses activités au Cameroun et en vue du renforcement de son équipe, l'organisation DEDI cherche à constituer un roster par le recrutement du profil suivant:

Human Resources Officer

 

Durée du contrat : Suivant financement

Localisation : Toute l'étendue du territoire camerounais : Le candidat précisera dans sa lettre de motivation trois (03) regions par ordre de préférence

Date limite dépôt : 28-nov-22

 

Brève description du Poste

Il/Elle est responsable de la gestion de tout le volet RH selon les procédures de DEDI. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec le/la Comptable, les Logistics & Safety Assistant et l'Assistant(e) Administratif(ve). Il/Elle est responsable opérationnel(le) de la Gestion des Ressources Humaines de manière générale.

Attributions principales

Il apporte son assistance dans l’exécution des tâches ci-après :

• Accompagner le programme dans la mise en oeuvre de leurs opérations de recrutement dans le respect des délais et des procédures de DEDI ;

• Préparer les contributions RH et participer aux réunions ;

• Rédiger les avis de vacances et en assurer la diffusion ;

• Contacter les candidats et organiser les tests et les entretiens ;

• Préparer les rapports de recrutement et assurer leur validation dans les délais ;

• Organiser le suivi administratif des opérations de recrutement : archivage et classement des dossiers de recrutement ;

• Gestion des contrats de travail (préparation, avenants, suivi, ...) ;

• Veiller à ce que les dossiers du personnel de tous les employés soient complets et à jour ;

• Préparer les éléments de paie, et en assurer le traitement dans les délais prescrits;

• Participer à la gestion des relations avec les organismes sociaux, inspection du travail, médecin du travail ;

• Participer à la Gestion du temps de travail des collaborateurs (absence, permissions, ...);

• Préparer et participer les évaluations du personnel;

• Assurer un classement et un archivage méticuleux et méthodiques des documents RH ;

• Accomplir toute autre tâche lui confiée par la hiérarchie et compatible avec la mission et la vision de DEDI.

 

Profil requis

Formation : Gestion des Resssources Humaines, Droit, Sciences Sociales ou autre domaine pertinent;

Diplomes : Diplôme universitaire ou d'études supérieures (BAC+3);

Expérience :  Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (de préférence dans une ONG);

Autres aptitudes et/ou compétences : Très bonne maitrise de l’informatique (Pack Office), bonne maitrise d’au moins un Logiciel de gestion des ressources Humaines (SIRH), Parler couramment français et/ou Anglais (de préférence être Bilingue), sens de la confidentialité et de la discrétion, forte capacité d'organisation;

 

Comment postuler? 

Si vous pensez être la bonne personne pour ce poste, prière de rassembler les documents exigés et de suivre le lien ci-dessous pour nous faire parvenir votre candidature.

Eléments du dossier

• Lettre de motivation (Max 1 page) (document en PDF)

• Curriculum vitae (CV) avec 3 personnes de référence (document en PDF)

• Copie de votre carte d’identité ou votre passeport. (document en PDF)

Où et comment envoyer le dossier ?

En remplissant le formulaire que vous trouverez en suivant le lien ci-après : https://ee.humanitarianresponse.info/xxhpEQXw

 

Rémarques:

• Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s pour l'entretien et le test.

• Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

• Vu l’urgence, n’attendez pas le dernier jour pour postuler car à tout moment le processus peut être clôturé en fonction des dossiers reçus.

• Nous ne demandons pas d’argent pour le recrutement.

• DEDI se réserve le droit, à tout moment, de mettre un terme au présent processus de recrutement sans paiement d'un quelconque dédommagement ou obligation d'en informer le public.

• DEDI se réserve également le droit de se servir des résultats du présent recrutement pour se constituer une base de données de candidatures pouvant être consultée ultérieurement, selon le besoin.

 

Fait à Yaoundé, le 15 Novembre 2022

L'administration

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BIEN LIRE ET SUIVRE LES INSTRUCTIONS DONNEES CI-DESSUS POUR POSTULER, ET N'ENVOYEZ JAMAIS DE L'ARGENT LORS D'UN RECRUTEMENT.
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