Avis de recrutement : Attaché(e) d'audit interne

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :emploi-international Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :28/02/2018   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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APPEL A CANDIDATURES

L’Organisation internationale de la Francophonie regroupe 58 États et gouvernements membres et 26 observateurs répartis sur les cinq continents, rassemblés autour du partage d’une langue commune : le français. Consciente des liens que crée entre ses membres le partage de la langue française et de valeurs universelles, elle œuvre au service de la paix, de la coopération, de la solidarité et du développement durable.

 
Titre du poste :  Attaché(e) d'audit interne
Lieu d'affectation :  Paris
Statut et grade :  Recrutement temporaire , niveau P1/P2
Durée de l'engagement :  du 14 mars au 31 août 2018
Traitement annuel de base :  Entre 32 204/36 894 et 37 034/42 429 euros
Ajustement annuel de poste :  Entre 7 165/8 209 et 8 240/9 440 euros, selon l’expérience

Autres avantages :

 
Date limite d'envoi des candidatures :  11/03/2018
Numéro de l'appel à candidatures :  AC/DRH, N°4/2018 du 26 février 2018
 

 

FONCTIONS PRINCIPALES
 

Pour atteindre ses objectifs du premier semestre 2018, la Direction de l’Audit Interne de l’OIF souhaite recruter deux auditeurs internes en statut temporaire pour une assistance du 14 mars au 31 août 2018 dans différentes missions d’audit :

En tant que membre d'une équipe d'audit et sous la supervision de la Directrice de l’audit interne ou du chargé d’audit, l’attaché d’audit interne doit :

• participer à la préparation des plans / programmes d'audit basés sur le risque ;
• préparer les documents de travail pour examen par la Directrice de l’audit interne ou du chargé d’audit ;
• rédiger des parties spécifiques des rapports d'audit pour examen par la Directrice de l’audit interne ou du chargé d’audit ;
• conduire des éléments spécifiques de la mission conformément aux normes internationales d'audit interne, en cas de besoin ;
• évaluer l'adéquation et l'efficacité des contrôles internes et de la gestion des risques ;
• documenter les conclusions ;
• recommander des actions pour remédier aux insuffisances identifiées, renforcer les contrôles internes et améliorer les processus opérationnels ;
• avoir des capacités rédactionnelles pour produire les rapports préliminaires et les présentations ;
• être disponible pour accomplir toutes autres tâches, relevant de ses domaines de compétence, confiées par la Directrice.

 

CRITERES DE SELECTION
 

Le (la) candidat (e) au poste doit :

- être ressortissant(e) d’un État ou gouvernement membre de la Francophonie et disposer d’une autorisation de travail à temps complet sur le territoire français, en cours de validité au moment du dépôt de la candidature
- être diplômé(e) de niveau BAC + 3/4 en finances et comptabilité, gestion d’entreprise ou économie, ou domaines connexes avec une spécialisation en audit interne et/ou contrôle interne ;
- avoir des expériences professionnelles réussies d’au moins 2 ans en audit interne ;
- avoir des capacités d’observation, d’analyse, de synthèse et d’initiative ;
- démontrer de la rigueur et la méthode dans le recueil et la vérification des informations ;
- avoir une aptitude dans le contrôle de l’application des procédures et normes et de l’évaluation de la maîtrise des risques ;
- avoir des qualités relationnelles, d’adaptation, d’écoute et de conseil.

Seules les candidatures enregistrées en ligne avec un curriculum vitae et une lettre de motivation seront examinées. Seuls les candidats présélectionnés par le Comité consultatif de sélection seront contactés.

L’Organisation internationale de la Francophonie est une organisation non-fumeur. Une attention particulière sera apportée aux candidatures féminines ainsi qu’aux candidatures émanant des ressortissants d’États et de gouvernements membres non représentés ou sous-représentés au sein de l’Organisation.

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Postuler en ligne sur : http://oif.profilsearch.com/recrute/fo_annonce_voir.php?id=150

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