Description
Missions et Activités principales
Assurer le respect des règles d’Ethique au sein de l’entreprise et dérouler l’ensemble des programmes édictés à cet effet par le Groupe
- Participer à la mise à jour et le pilotage de la cartographie des risques éthiques dans le respect de la méthodologie Groupe
- Participer à la définition et mettre en œuvre les plans de sensibilisation
Veiller à la conformité des opérations de l’entreprise en déroulant notamment les contrôles de conformité prévus par le référentiel Groupe
- Participer à la mise à jour et le pilotage de la cartographie des risques Corruption dans le respect de la méthodologie Groupe
- Participer à l'examen de la conformité globale aux lois et règlements et suivre la mise en oeuvre des plans d'actions de mise en conformité
- Mettre en œuvre les programmes compliance de OCM dans le respect de la réglementation nationale et internationale (contrôles et reporting).
- Mettre en œuvre le programme de due diligence des partenaires en conformité avec la méthodologie Groupe
- Assurer la diffusion des informations dans l’entreprise et auprès des prestataires sur les thèmes de la corruption et la compliance
- Sensibiliser et animer des formations auprès des salariés concernés.
- Élaborer et diffuser des politiques et des standards sur l’ensemble des réglementations et du code de conduite à l’attention de toutes les entités de OCM.
- Suivre et contrôler leurs bonnes applications.
Qualifications
Formation: BAC+4/5 en Management /Organisation/ Audit/ Droit, Comptabilité/ Finances/ Contrôle de Gestion ou Qualité
Expérience requise: minimum 1 à 2 ans dans le domaine