RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES CHEZ CONTRAX EMPLOIS SERVICE SARL

La Société CONTRAX EMPLOIS SERVICE SARL recherche pour l’un de ces clients un RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

Missions :

Le Responsable des Ressources Humaines est en charge de toutes les tâches RH suivantes :

Mission principale :

• Assurer ou contribuer à la qualité du suivi administratif de la relation contractuelle avec le salarié et avoir un rôle de conseil vis-à-vis de la hiérarchie

Responsabilités principales :

• Administration et gestion des ressources humaines
• Développement opérationnel des RH
• Gérer les relations avec l’administration et ses démembrements

- Organiser, réaliser et gérer l'administration du personnel, et effectuer des opérations liées au traitement de la paie (en coordination avec le département des Finances);

- Assurer le suivi et gestion des dossiers de la CNPS et des impôts  

- S'assurer que toutes les activités RH sont gérées en fonction des besoins de l'entreprise et des exigences légales en vigueur ;

- Fournir des informations exactes au management sur l'interprétation et l'application du Code du Travail, de la Convention et de tous décrets et autres instruments législatifs ayant trait au droit du travail ainsi que des politiques, normes et processus de l'entreprise;

- Manager les relations sociales au sein de l'entreprise (syndicat, délégués, employés,) afin d'assurer un climat de travail productif ;

- Assurer le sourcing, le recrutement et la sélection afin de fournir des personnes qualifiées et d'expérience pour répondre aux besoins de l'entreprise, en ligne avec les politiques, normes et procédures de l'entreprise ;

- Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des plans de développement en conformité avec les besoins identifiés corporatifs et individuels, en tenant compte des budgets ;

- Assurer le suivi et le management des contrats fournisseurs de services RH et s'assurer de leur respect des législations en vigueur ;

- Développer et entretenir des relations avec les fournisseurs actuels et potentiels ;

- Développer et maintenir des relations de travail solides avec les administrations compétentes (DT, CNSS,) ;

- Réalisation et suivi de toutes les politiques et procédures RH (y compris, mais pas limité, l'appréciation, la gestion des performances, revue de rémunération,) qui régissent et orientent les activités RH ;

- Surveillance de l'environnement RH du pays (enquête sur les salaires, fournisseurs de main-d’œuvre, prestataires de formation, changements législatifs, concurrents,) ;

- Produire des informations de qualité et en temps et de la qualité pour tous les rapports requis (hebdomadaire, mensuel et ad hoc. Tableau de bord, organigramme, d'urgence coordonnées etc.);

Profil recherché pour le poste : Responsable Ressources Humaines et des Affaires Générales H/F

• Minimum Bac+2 en GRH et/ou en administration / Droit ;
• Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire ;
• Connaissances des orientations stratégiques de l’entreprise, de son organisation et ses métiers ;
• Maîtrise de la réglementation en matière de gestion du personnel (droit du travail, conventions collectives, accords d’entreprise…) ;
• Connaissance de la réglementation sociale et fiscale professionnelles ;
• Connaissance du marché du travail, des techniques et outils de GPEC, des techniques et outils de recrutement et de l’ergonomie et les conditions de travail ;
• Connaissances en politique d’achat et de gestion de stock ;
• Avoir de bonnes Capacité d’analyse et un minimum de connaissance en Technique ;
• Une bonne maîtrise de l’art de l’accueil ;
• Aptitudes à la rédaction Administrative ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique en Général (Excel, Word etc…) ;
• Aptitudes à la rédaction d’un descriptif d’emploi et à l’évaluation des compétences professionnelles ;
• Savoir mener un entretien et mettre en confiance son interlocuteur ;
• Prendre des responsabilités et des initiatives dans son champ de compétences ;
• Qualités de rigueur, d’organisation
• Niveau d'études : BTS/LICENCE / Bac+3, spécialisation : Ressources Humaines

Langues : 

• Anglais et/ou Français : Maîtrise courante

Critères de l'annonce pour le poste : Responsable Ressources Humaines et des Affaires Générales H/F

Assurer le suivi et gestion des dossiers de la CNPS et des impôts
BAC/BTS/LICENCE dans le domaine de la gestion ou équivalent
Localisation: Douala
Délai 10/07/2023

Envoyez vos cv uniquement à ces adresses:

Email        : secretariat@contraxsarl-rh@.com
Whatsapp: 696 77 63 31