I. CONTEXTE ET JUSTIFICATION
Dans le cadre de la mise en œuvre et du renforcement du dispositif d'accompagnement

des jeunes bénéficiaires du Plan Triennal Spécial-Jeunes (PTS-Jeunes), et dans l'optique! d'assurer
la performance et la pérennité des entreprises par eux créées, le Ministre de la Jeunésse et de
l'Education Civique lance un Appel à Candidature pour le recrutement de trente (30)
Consultants Spécialisés en vue de l'accompagnement des jeunes bénéficiaires et des acteurs de
mise en œuvre du PTS-Jeunes.

Il. OBJET DE L'APPEL À CANDIDATURE
Le présent Appel à Candidature a pour objet, le recrutement de trente (30) Consultants
Spécialisés, qui seront déployés dans les dix (10) Régions, en vue d'assurer l'accompagnement
des jeunes bénéficiaires du PTS-Jeunes et le renforcement des capacités des acteurs dé mise en
œuvre du PTS-Jeunes, pour une durée de 12 mois, et donc la période de la mission sera précisée dans le contrat.

ll. DESCRIPTION DES MISSIONS DU CONSULTANT SPECIALISE

Le Consultant Spécialisé a pour missions d'une part, d'accompagner les jeunes
entrepreneurs prioritairement en chaine de valeurs dans des Villages Pionniers de deuxième
génération de production agro-pastorale et dans des "Clusters" économiques, ainsi que les
Juniors Entreprises ou "Start-up" innovantes de jeunes créatifs ou inventeurs issus des/concours
nationaux, des incubateurs des Centres de formation professionnelle, des Institutions
universitaires et d'autres structures d'encadrement des jeunes relevant des Ministères $ectoriels.
Il s'agira d'autre part, d'accompagner les acteurs chargés de la mise en œuvre du PTS-Jeunes
dans leur opération de maturation des projets au niveau local, et de renforcer leurs capacités à
cet effet.

À ce titre, il est chargé :

— d'appuyer les Chefs de Centres Multifonctionnels de Promotion des Jeunes, les Mentors Volontaires et les Bureaux Conseils, en charge de l'accompagnement
des jeunes dans le cadre du PTS-Jeunes dans la réalisation de leurs missions :

- de suivre les activités d'accompagnement réalisées par les Chefs GMPJ, lesMentors Volontaires et les Bureaux Conseils : ‘

- de renforcer les capacités des Chefs CMPJ en matière d'analyses économiquesdes filières permettant d'opérer des choix de chaines de valeur ou d'activités à
développer, et sur toute autre matière jugée nécessaire :

— d'accompagner les jeunes dans l'élaboration et la mise en œuvre de leurs plans
d'installation, en cohérence avec les orientations du manuel de procédures PTS-Jeunes ;

IV.  PROFILS RECHERCHES

de contribuer au renforcement des capacités entrepreneuriales, mana techniques des jeunes mobilisés, en intervenant lors des

d'accompagner les jeunes financés dans l'élaboration de leurs plans d'affaires, de

décaissement et de remboursement :

d'accompagner les jeunes financés dans les opérations de lancement et de

développement des activités des entreprises par eux créées ;
d'accompagner les jeunes financés dans le processus de leur inser
l'écosystème de leurs domaines d'activités respectifs ;

de contribuer au suivi des activités des jeunes financés, et du rembours
crédits ;

d'assurer le « reporting » des activités dans sa zone de compétence :
de consolider les rapports mensuels des Délégués Régionaux, ainsi que
Mentors Volontaires, en vue de leur transmission à la Direction de la E
Economique des Jeunes ;
d'assurer le suivi et la collecte d'informations sur les performances des €
des jeunes, à l'effet d'alimenter le système de suivi-évaluation des proje
dans le cadre du PTS-Jeunes.

Le Consultant Spécialisé devra :

En outre, le Consultant doit être capable.

être titulaire d'un diplôme équivalent à un BAC+3 au minimum dan
filières suivantes Economie Rurale, Gestion/Management, Econo
Développement. Entrepreneuriat, Management de Projets, Com
Marketing, Banque et Finances :

justifier d'une expérience avérée d'au moins un (01) an dans le
l'accompagnement des entrepreneurs dans l'un des domaines du PTS-Je
avoir des connaissances expériences pratiques en mat
suivi/accompagnement des organisations de producteurs/entrepreneu

activités génératrices de revenus ;
avoir des connaissances et expériences pratiques en matière de gestion

entreprises ;
avoir une bonne maîtrise des logiciels informatiques de base (Wa
PowerPoint) ;

assurer une présence régulière dans sa Région de déploiement.

de planifier et de préparer les prestations à réaliser
problème à résoudre ou du processus à améliorer, la recherche des cases et des

solutions avec établissement d'un planning ou la rédaction d'un «
prestation ou du cahier de charges ;

de développer, de réaliser ou de mettre en œuvre la prestation
planning ou le cahier de charges établi ;



N.B:

- de contrôler ou de vérifier l'adéquation de la solution mise en place, en vue de

résoudre le problème ou d'améliorer le processus, sur la base d'indic
performance ;

- d'agir, de s'ajuster et de réagir en vue de corriger et d'améliorer la solu
en place, puis de standardiser la solution ;

— de travailler sous pression et dans les localités difficiles d'accès.

Savoir conduire une moto et être détenteur d'un permis de conduire de cat

seraient des atouts.


MODALITES DE SELECTION

La sélection des candidats sera faite sur étude du dossier, en fonction des €

Moralité ;

nombre d'années d'expérience professionnelle :
niveau de qualification ;

qualités et habiletés professionnelles.

PRISE EN CHARGE DES CONSULTANTS SPECIALISES

Pour l'accomplissement de leurs missions, les Consultants spécialisés bén

d'honoraires, ainsi que les frais de Transport et de communication, suivant un
plafond défini dans leurs contrats respectifs.

Par ailleurs, au terme de leurs prestations, les Consultants Spécialisés recevron

un parchemin dûment signé par le Ministre de la Jeunesse et de l'Education Civique.


COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature est constitué des éléments ci-après :

- un formulaire dûment rempli, à télécharger sur le site de l'Observatoire National de la Jeunesse à l'adresse www.onjcameroun.cm ou à retirer au Service du Courrier du MINJEC, sis au Centre Administratif-Yaoundé| ou dans les Délégations Régionales et Départementales de la Jeunesse et de l'Education

Civique ;

•           une lettre de motivation dûment signée du candidat ;

•           une copie de la Carte Nationale d’Identité (CNI) ;

•           un curriculum vitae (CV) détaillé ;

•           un extrait du casier judiciaire ;

•           une copie du diplôme le plus élevé :

•           toute preuve formelle justifiant des qualifications et de l'expertise mentionnée

•           dans le CV du candidat ;

•           un certificat de résidence dûment signé par l'Autorité Administrative ou Municipale territorialement compétentes.

VIII DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Les dossiers de candidature devront être déposés :

- par voie électronique aux adresses suivantes : fogajeune@gmäil.com,cabminjec@gmail.com au plus tard le vendredi 15 mars 2024, à 23heures et 59 minutes ;

- en version physique, sous plis fermé au Service du Courrier du Ministère de la Jeunesse et de l'Education Civique ou dans les Délégations Régionales et Départementales de la Jeunesse et de l'Education Civique, au plus tard] le jeudi 15 mars 2024 à 15 heures et 30 minutes.

Lesdits dossiers de candidature devront porter la mention :

Lesdits dossiers devront porter la mention :

«POUR LE RECRUTEMENT DE TRENTE (30) CONSULTANTS SPECIALISES EN VUE DE L'ACCOMPAGNEMENT DES JEUNES BENEFICIAIRES ET DES f. EURS DE MISE EN ŒUVRE DU PLAN TRIENNAL SPECIAL-JEUNES (PTS-JEUNES)..

Pour tout renseignement complémentaire, les candidats pourront se rapprocher de la Coordination National du (FOGAJEUNE) du Ministère de la Jeunesse et de l'Education Civique ou des Services Déconcentrés du MINJEC.

NB: Les personnels fonctionnaires et agents de l'Etat relevant du Code du Travail en service au Ministère de la Jeunesse et de l'Education Civique ne sont pas concernés  par le présent Appel. Les candidatures féminines et des « succès stories » jeunes sont fortement encouragés.