• Gestion des opérations logistiques :

• Superviser les opérations de transport, de stockage et de distribution des marchandises ; 
• Planifier les itinéraires et optimiser les flux logistiques pour améliorer l’efficacité ;
• Evaluer les coûts des opérations de transport et d’entreposage ;
• Superviser la préparation des rapports relatifs à chaque opération de transport et d’entreposage.
• Assurer le respect des normes de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire ;

• Supervision des équipes :

• Encadrer et coordonner les activités de l’équipe logistique (Responsable de la Flotte, personnel naviguant, magasiniers des entrepôts) ; 
• Assurer la formation et l’évaluation des équipes sous sa responsabilité ; 
• Promouvoir une culture de performance et de collaboration.

• Gestion des ressources du département d’exploitation :

• Optimiser l’utilisation des ressources matérielles et humaines ; 
• Planifier et superviser les besoins en équipements et en personnel.

• Analyse des performances :

• Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI) logistiques ; 
• Proposer des mesures correctives pour améliorer l’efficacité opérationnelle.

• Gestion des risques :

• Identifier et évaluer les risques logistiques ;
• Mettre en place des plans de prévention et de réponse aux perturbations.

• Suivi technico-commercial :

• Participer à l’élaboration des offres logistiques en collaboration avec les équipes commerciales ; 
• Assurer le suivi des contrats et garantir la satisfaction des clients ; 
• Contribuer à la fidélisation des clients par une prestation de qualité.

• Conformité documentaire :

• Veiller à la conformité des documents de transport et des procédures administratives ; 
• Intervenir auprès des administrations pour l’obtention des autorisations nécessaires.

• Reporting et communication :

• Fournir des rapports réguliers au Directeur de l’Exploitation sur les performances logistiques ; 
• Collaborer avec les autres départements pour aligner les objectifs logistiques avec les objectifs globaux de l’entreprise.

• Reporting et communication :

• Fournir des rapports réguliers à la hiérarchie sur les performances logistiques ; 
• Collaborer avec les autres départements pour aligner les objectifs logistiques avec les objectifs globaux de l’entreprise.

• Appui stratégique :

• Participer à l’élaboration des stratégies opérationnelles et logistiques ; 
• Contribuer à l’optimisation des processus et à la réduction des coûts.

 
QUALIFICATIONS :

• Être titulaire d’un BAC+3/5 en gestion logistique et transport ou tout autre diplôme équivalent ; 
• Avoir minimum 5 ans d’expérience professionnelle à un poste similaire.

 
COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE :
 

• SAVOIR

• Réglementation du transport et de l'entreposage de marchandises.
• Normes douanières, fiscales et juridiques applicables au secteur logistique.
• Règles de sécurité liées au stockage, à la manutention et au transport.
• Fonctionnement des systèmes de gestion d’entrepôt et outils logistiques.

• SAVOIR FAIRE

• Capacité à planifier, organiser et optimiser des opérations logistiques complexes.
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion logistique.
• Analyse des indicateurs de performance et proposition de plans d’action.
• Aptitudes en négociation, coordination et résolution de problèmes.
• Bon niveau de communication interne et externe.

• SAVOIR ETRE

• Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
• Capacité d’adaptation et gestion du stress.
• Leadership et sens du travail en équipe.
• Disponibilité et réactivité.
• Bonne connaissance des réseaux routiers (nationaux et sous régionaux).
• Esprit d’initiative et sens du service client.
• Intégrité morale.

Candidatures à l'adresse jobs@prime-sa.cm