PROFIL DE POSTE
RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Gestion comptable et financière
• Superviser la tenue de la comptabilité générale, analytique et budgétaire
• Élaborer et suivre les budgets prévisionnels et le plan de trésorerie
• Piloter la gestion de trésorerie et optimiser les flux financiers
• Préparer les états financiers et rapports de gestion périodiques
• Assurer le suivi des coûts de chantiers et la rentabilité des projets BTP
• Gérer les relations avec les banques, organismes financiers et experts-comptables
• Assurer le suivi de la performance financière des chantiers en cours
• Elaborer les tableaux de bord pour la direction
Administration et Conformité
• Superviser les procédures administratives et leur mise à jour
• Assurer la conformité aux réglementations fiscales, sociales et sectorielles camerounaises
• Gérer les déclarations fiscales et sociales dans les délais requis
• Superviser la gestion des contrats, polices d'assurance et contentieux
• Coordonner avec les administrations publiques et organismes de contrôle
• Assurer l'administration du personnel
• Gérer les déclarations sociales (CNPS, etc.)
• Assurer la conformité en matière de droit du travail camerounais
• Participer à la gestion des relations sociales
Coordination bilingue
• Gérer les relations avec les partenaires francophones et anglophones
• Traduire et adapter les documents financiers selon les besoins
Formation
• Master/DESS en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent
• Formation complémentaire en BTP/construction appréciée
Expérience professionnelle
• Minimum 3-5 ans d'expérience en gestion administrative et financière
• Expérience significative dans le secteur BTP ou industries connexes (3-5 ans minimum)
• Expérience de management d'équipe (5 personnes minimum)
• Connaissance approfondie du contexte économique et réglementaire camerounais
Compétences techniques
• Maîtrise parfaite des normes comptables SYSCOHADA
• Excellente connaissance de la fiscalité camerounaise
• Maîtrise des logiciels de gestion (ERP, comptabilité, paie)
• Compétences avancées en Excel et outils de reporting
• Connaissance des spécificités comptables du secteur BTP (facturation travaux, provisions, etc.)
Compétences linguistiques
• OBLIGATOIRE : Parfait bilinguisme français-anglais (oral et écrit)
• Capacité à rédiger des rapports financiers dans les deux langues
• Aisance dans les négociations et présentations bilingues
Qualités Personnelles
• Rigueur et précision dans l'exécution des tâches
• Capacités d'analyse et de synthèse développées
• Leadership et aptitudes managériales
• Résistance au stress et respect des délais
• Intégrité et confidentialité
• Adaptabilité et sens de l’initiative
Documents à Fournir
• CV actualisé et détaillé
• Lettre de motivation (français et anglais)
• Références professionnelles contactables
Contact : 678482661/ 673934427, pa.ceo@mgi-holdings.com