OFFRE D'EMPLOI : Manager Acquisitions - ORANGE Cameroun, Douala
Description de l'emploi
Manager Acquisitions - (2600001T)
Description
Missions & Activités principales
Concevoir, mettre en œuvre et piloter la stratégie d’acquisition multicanale
Définir la feuille de route acquisition annuelle et trimestrielle
Exploiter les PDV traditionnels comme hubs d’ouverture de comptes
Capitaliser sur les réseaux structurés (microfinance, fintech, KA) pour accélérer les enrôlements
Piloter les agences BTL dédiées au recrutement OM
Déployer des campagnes conjointes avec Marketing (ATL/BTL/digital)
Exploiter les canaux digitaux : USSD, Kaabu+, API fintech
Concevoir des dispositifs d’incentive ciblés par canal
Piloter les canaux et la qualité de recrutement
Définir les objectifs mensuels par canal
Faire un encadrement opérationnel des canaux de recrutement OM
S’assurer de la conformité KYC clients
S’assurer de la conformité KYA des agences BTL
Effectuer un audit terrain régulier des pratiques des agents
Garantir un suivi efficace de l’activité complète de recrutement
Effectuer un suivi complet des activités de recrutement et de gestion du parc
Faire une analyse mensuelle des acquisitions
Suivre le churn
Assurer une bonne coordination transverse avec les autres acteurs
Collaborer avec les Managers PDV/Animation commerciale pour stimuler l’acquisition via réseau traditionnel et intégrer l’acquisition dans les réseaux structurés
Coordonner avec les différents Manager pour définir les objectifs d’acquisition par canal
Proposer des plans d’animation et de stimulation des usages
Mettre en place de challenges activation via PDV, KA et BTL
Organiser des campagnes d’ouverture de compte OM ciblée en coordination avec les différents Département
Déployer des campagnes ciblées sur comptes dormants
Innovation et créativité commerciale et digitale dans les recrutements
Lancer des campagnes pilotes d’acquisition innovants (partenariats sectoriels)
Mettre en place des dispositifs de recrutement dans les plateformes digitales E-commerce
Exploiter les data géographiques et coordonner avec les BTL pour microciblage
Tester des modèles d’incentives variables selon performance canal
Assurer une collaboration transverse, une veille concurrentielle et le reporting régulier efficace de ses activités
Collaborer de manière efficace avec les différents Départements
Faire une coordination permanente avec les pôles conformité Risk & Compliance
Contribuer aux arbitrages commissionnement
Faire une analyse des offres concurrentes, benchmark commissionnement & incentives
Faire des reporting réguliers au Chef Département Distribution
Qualifications
Formation : BAC+3/4 en Commerce, Marketing ou équivalent
Expérience: 3 à 5 ans d’expérience en développement commercial et Trade Marketing dont expérience significative dans le pilotage de performance. Expérience souhaitée dans les services financiers digitaux ou télécom
Lieu principal: CM-Littoral
Lieux de travail: Site Liberté Akwa Boulevard de la liberté Douala 1864
Emploi: Client
Organisation: Orange Cameroun
: CDI
: Permanent
Type de contrat: Cadre
COMMENT POSTULER ?
LES DÉPÔTS DE CANDIDATURES SE FONT UNIQUEMENT SUR LE SITE INTERNET : https://orangecameroun.taleo.net/careersection/ex/joblist.ftl#
Délai de recevabilité des dossiers de candidature : URGENT - Mai 2026
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