Avis de recrutement : CHEF DE VENTE PNEUMATIQUE

Temps complet
A negocier
LocalisationLocalisation :douala-region-littoral-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :07/07/2026   Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier
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OFFRE D'EMPLOI : CHEF DE VENTE PNEUMATIQUE - TRACTAFRIC MOTORS Cameroun

#Opportunité | CHEF DE VENTE PNEUMATIQUE

Dans le cadre du renforcement de notre équipe en charge de l’après-vente, nous recherchons un profil expérimenté pour assurer le développement commercial de notre activité pneumatique. Il définit et met en œuvre la stratégie commerciale, anime son équipe de vente, développe le portefeuille clients et veille à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de marge, de parts de marché et de satisfaction client, dans le respect des standards et de la politique commerciale des pneus.
Lieu : Douala / Z.I Bassa
Supérieur hiérarchique : Directeur Pièces et Service / Directeur Général. 
Type de contrat : CDI 

  Profil recherché :
Formation / Expérience
 -BAC+5 commerce, vente, marketing ou équivalent. 
-Expérience de 5 ans minimum en vente et 2 ans dans le management d’équipe.
 
Missions / Enjeux de la fonction :
- Maitrise des cycles de vente
- Forte capacité de négociation
- Capacité à recadrer et à exiger des résultats
- Reporting fiable
 
Compétences requises :
Techniques 
- Tolérance faible aux écarts non justifiés entre forecast et réalisé 
- Obligation de présence terrain active 
- Reporting régulier, précis et exploitable 
- Responsabilité directe sur la performance de l’équipe 
- Contribution à l’image et à la crédibilité commerciale du groupe 
Comportementales 
- Rigueur, sens de l’organisation
- Réactivité et autonomie
- Capacité de négociation
- Esprit d’équipe et sens du service
COMMENT POSTULER ? 
 Pour soumissionner :
  job.tamcam@tractafric.com
 Date limite : 31 juillet 2026

DATE LIMITE DE DÉPÔT DES DOSSIERS : 31 juilet 2026

 

| (c) http://minajobs.net

BIEN LIRE ET SUIVRE LES INSTRUCTIONS DONNEES CI-DESSUS POUR POSTULER, ET N'ENVOYEZ JAMAIS DE L'ARGENT LORS D'UN RECRUTEMENT.
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