(Investir au Cameroun) – Le processus du lancement des activités de la Cour d’arbitrage et de médiation de la Chambre de commerce, d’industrie des mines et de l’artisanat du Cameroun (Cam/Ccima) vient de franchir une nouvelle étape.

En effet, ladite Chambre vient de lancer un appel à candidatures pour recruter six membres du bureau directeur ; six membres du comité technique ; un secrétaire permanent ; des arbitres et des médiateurs de la future Cour. La plupart de ces postes requièrent la nationalité camerounaise, un niveau minimum de BAC+4 ou BAC+5 dans le domaine du droit public ; économie ; informatique… toutes les candidatures doivent parvenir à la Chambre de commerce au plus tard le 28 février 2022.

La Cour d’arbitrage est un projet de la Ccima qui date de 2015. C’est cette année-là que la Chambre a annoncé qu’elle va mettre sur pied une structure spécialisée dans le règlement des litiges commerciaux entre opérateurs économiques. À l’en croire, la création de cette structure va contribuer à l’amélioration de la sécurité juridique des affaires au Cameroun, en vue de soutenir et promouvoir la compétitivité de l’économie du pays. Aussi, à travers cette nouvelle structure, les opérateurs économiques auront un mode alternatif de règlements des conflits qui, en raison de sa flexibilité, permet de résoudre, rapidement et efficacement, les conflits d’affaires.

Selon les experts, l’arbitrage est moins onéreux, plus discret et plus efficace dans le règlement des litiges commerciaux opposant les opérateurs économiques. De ce point de vue, il apparaît comme une solution idoine en l’absence de tribunaux de commerce dans le pays, et face aux procédures judiciaires souvent jugées très lentes et coûteuses.

S.A.