DESCRIPTION DE L'OFFRE

APPEL A CANDIDATURES INTERNES ET EXTERNES POUR LE RECRUTEMENT D’UN.E (01) CONSEILLER.ERE TECHNIQUE EN PLANIFICATION DE TRANSPORT URBAIN POUR LE PROJET « MOBILITE VERTE YAOUNDE » (GIZ/ MoVe) DE LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT FÜR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT (GIZ) A YAOUNDE.

A. CONTEXTE

Dans le cadre d’une coopération globale entre l’Allemagne et l’Union européenne, le projet « Mobilité Verte (MoVe) Yaoundé", qui fait partie du projet global "TUMI - Just Mobility". L’objectif du projet est d'améliorer l'accès de la population, en particulier des femmes et des groupes marginalisés, à la mobilité active dans le centre-ville (champ d'action 1) ainsi que l'offre de mobilité dans le secteur du transport adapté (champ d'action 2) à Yaoundé. Il se base sur des plans urbains, les stratégies nationales et les recommandations des études de la Banque mondiale ("Inclusive and Resilient Cities Development Project") visant à améliorer l'infrastructure pour les piétons à Yaoundé et d'une feuille de route du transport adapté, issue du projet "Yaoundé Cœur de ville" (AFD). Le projet est développé en étroite collaboration avec le MINDHU et la CUY, ensemble avec les partenaires de l’UE et l’AFD et sera basé à Yaoundé.

Afin de soutenir le bon déroulement de ses activités, le Projet GIZ/MoVe recherche un∙e Conseiller.ère Technique en planification de transport urbain.

B. DOMAINE DE RESPONSABILITES

Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes :

• Superviser les activités des consultants
• Assurer une excellente communication /continue avec les Partenaires
• Superviser l’organisation de tous les évènements liés à la réalisation du Projet

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

C. ATTRIBUTIONS

• Rédiger les termes de référence ou appels d’offres nécessaires au bon déroulement des activités,
• Elaborer des TDR des consultants et Experts à mobiliser
• Rédiger les rapports soulignant les constats et recommandations,
• Recommander l’acceptation, le rejet ou la modification des plans proposés.
• Recommander des modifications du plan actuel, pour améliorer son efficacité, réduire l’impact environnemental, réduire les couts et implémenter d’autres améliorations,
• Présenter des études à différentes institutions and négocier une coopération,
• Superviser la réalisation des transformations proposées
• Contribuer à la réalisation des programmes et budget
• Assister le directeur de projet, dans la procuration, la préparation des appels d’offres, l’organisation des évènements et la communication avec les différents partenaires.
• Piloter et participer activement à la conception technique et au suivi des projets,
• Participer à la relation avec toutes les parties prenantes du projet en les conseillant et en les accompagnant tout au long de la réalisation du projet, en particulier les usagers de la mobilité (par exemple les vendeurs ambulants).

PROFIL REQUIS

D. QUALIFICATIONS, COMPETENCES ET EXPERIENCE REQUISES

Qualification

• Avoir au moins un Master (Bac +4/5) en transport et mobilité urbaine, économie des transports, géographie urbaine, urbanisme ou tout autre diplôme équivalent.

Expérience professionnelle

• Disposer d’au moins 5 ans d’expérience dans la planification d’aménagement paysager.
• Avoir participé à au moins 3 projets/études de planification de la mobilité urbaine durable dans les villes africaines.
• Avoir une parfaite connaissance des systèmes de mobilité urbaine au Cameroun, particulièrement sur le transport artisanal, et des acteurs locaux et nationaux.
• Avoir une expérience pratique en planification de la mobilité douce.
• Avoir une expérience confirmée dans l’utilisation des logiciels de conception (AutoCad, PhotoShop).
• Avoir une expérience avérée dans l’organisation des ateliers et séminaires.
• Avoir une expérience préalable en tant que formateur.trice.

Autres connaissances/compétences

• Être sensible aux questions environnementales et aux aspects liés au genre,
• Être capable de travailler et d’animer la production d'une équipe pluridisciplinaire,
• Savoir faire preuve de rigueur technique, d'esprit d'analyse et de synthèse, de capacité d'organisation, de méthode, d'esprit d'équipe et d'initiative,
• Disponible et impliqué, vous possédez la culture du résultat et le sens du travail en équipe,
• Excellente capacité analytique, de synthèse, de conception et de rédaction ;
• Bonne capacité de communication et de concertation avec des acteurs divers ;
• Très bonne maitrise du Français et de l’Anglais. Des connaissances en allemand seraient un avantage.

Date de disponibilité : 01.09.2023

Délai de recevabilité des dossiers de candidature : 15.08.2023

Période de contrat : CDD 02 ans, renouvelable

Lieu d’affectation : Yaoundé

Classification interne du poste : Bande 4T sous la supervision hiérarchique du Chef de projet.

Composition et dépôt des candidatures

• Composition (exigée) des dossiers de candidature : Lettre de motivation, CV (2 pages maxi)
• Toutes les candidatures seront uniquement reçues sur notre site carrière, via la plateforme e-recruiting accessible à travers le lien : https://gizkamerun.jobs.net

Les candidatures féminines sont fortement encouragées !