DESCRIPTION DE L'OFFRE

APPEL A CANDIDATURES INTERNES ET EXTERNES POUR LE RECRUTEMENT D’UN.E (01) CONSEILLER.ERE TECHNIQUE EN URBANISME POUR LE PROJET « MOBILITE VERTE YAOUNDE » (GIZ/ MoVe) DE LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT FÜR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT (GIZ) A YAOUNDE.

A. CONTEXTE

Dans le cadre d’une coopération globale entre l’Allemagne et l’Union européenne, le projet « Mobilité verte (MoVe) Yaoundé » fait partie du projet global « TUMI – Just mobility ».

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès de la population, en particulier des femmes et des groupes marginalisés, à la mobilité active dans le centre-ville (champ d’action 1) ainsi qu’à l’offre de mobilité dans le secteur des transports adaptés (champ d’action 2) à Yaoundé.

Il est basé sur des plans d’urbanisme, des stratégies nationales et les recommandations des études de la Banque mondiale (« Projet de développement de villes inclusives et résilientes ») visant à améliorer les infrastructures piétonnes à Yaoundé et une feuille de route pour le transport adapté, résultant du projet « Yaoundé Cœur de ville » (Agence Française de Développement/AFD). Le champ d’action 2 se concentre sur l’amélioration des services de taxi collectif : revoir la sécurité et la qualité du service, conduire le processus de réglementation du taxi ainsi que développer une plateforme de licence de taxi numérique.

Le champ d’action 2 se concentre sur l’amélioration des services de taxi collectif : examiner la sécurité et la qualité du service, piloter le processus de réglementation du taxi ainsi que développer une plate-forme numérique de délivrance de permis de taxi. Le projet est développé en étroite collaboration avec le ministère de l’Habitat et du Développement Urbain (MINHDU) et la Communauté Urbaine de Yaoundé (CUY), en collaboration avec les partenaires de l’Union Européenne (UE) et l’AFD et sera basé à Yaoundé.

Dans le cadre de sa mission, le Projet GIZ/MoVe recherche donc un.e (01) Conseiller.ère Technique en urbanisme, comme point focal avec le secteur informel des transports urbains et de la mobilité urbaine.

B. DOMAINE DE RESPONSABILITES

Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes :

• Soutenir la planification, la gestion et la mise en œuvre des activités et des livrables définis dans le champ d’action 2 – Transport informel de haute qualité – de MoVe Yaoundé,
• Soutenir la collaboration avec le partenaire local de mise en œuvre (Communauté Urbaine de Yaoundé et AFD) dans la planification, la conception et la mise en œuvre du Champ d’Action 2,
• Soutenir l’engagement avec les principales parties prenantes et tous les acteurs impliqués dans la formalisation des services de transport informels (principalement les propriétaires de véhicules, les conducteurs et les utilisateurs).

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

C. ATTRIBUTIONS

• Recherche, rédiger et évaluer des rapports techniques sur les étapes clés, en mettant en évidence les conclusions et les recommandations du projet ainsi que d’aider à la préparation des rapports annuels de projet aux donateurs du projet (EU & BMZ),
• Recommander l’acceptation, le rejet ou la modification des plans proposés,
• Recommander des modifications au plan actuel de l’écosystème informel des transports, afin d’améliorer l’efficacité, de réduire l’impact sur l’environnement, de réduire les coûts ou de mettre en œuvre d’autres améliorations qui se réduiront par une meilleure intégration des activités du projet dans le contexte et la culture locaux,
• Mettre l’accent sur la mise en œuvre de la mobilité urbaine et du secteur informel des transports urbains,
• Présenter des études à différentes institutions et négocier la coopération,
• Superviser la mise en œuvre des transformations proposées,
• Respecter le programme et le budget du projet,
• Aider le directeur du projet et les experts internationaux en la matière de l’équipe dans les deux aspects du projet,
• Gérer et participer activement à la conception technique et au suivi des projets,
• Participer à la collaboration avec toutes les parties prenantes du projet en les conseillant et en les accompagnant tout au long de la réalisation du projet, par exemple à travers des études et des presentations à différentes institutions et négocier la coopération,
• Aider à la planification, à la conception et à la mise en œuvre des activités de communication et de sensibilisation du projet ainsi que des événements.

PROFIL REQUIS

D. QUALIFICATIONS, COMPETENCES ET EXPERIENCE REQUISES

Qualification :

• Être titulaire au moins d’un master en transport et mobilité urbaine, en économie des transports, en géographie urbaine ou de tout autre diplôme équivalent.

Expérience professionnelle

• Avoir au moins 5 ans d’expérience dans la planification des transports urbains et la mobilité urbaine durable,
• Avoir travaillé sur ou participé à au moins 3 projets / études de planification de la mobilité urbaine durable dans les villes africaines,
• Avoir une connaissance parfaite des systèmes de mobilité urbaine au Cameroun, notamment sur les transports urbains artisanaux/informels, et des acteurs locaux et nationaux pertinents pour la professionnalisation du secteur des transports informels,
• Avoir une forte connaissance du transport artisanal au Cameroun.

Autres connaissances/compétences

• Être sensible à la planification de la mobilité douce,
• Être sensible aux questions environnementales et aux aspects de genre,
• Être capable de travailler et d’animer la production d’une équipe multidisciplinaire,
• Avoir de la rigueur technique, les compétences analytiques et de synthèse, les compétences organisationnelles, les méthodes, l’esprit d’équipe et d’initiative,
• Être disponible et impliqué.e, avoir la culture des résultats,
• Avoir une maîtrise parfaite du Français avec une bonne maîtrise de l’Anglais ; des connaissances en Allemand seraient un atout,
• Avoir une expérience en AutoCAD ou PhotoShop serait une valeur ajoutée.

Date de début du contrat : 01 novembre 2023

Période du contrat : CDD jusqu’au 31 mai 2025, renouvelable sur 02 ans

Lieu d’affectation : Yaoundé

Classification interne du poste : Bande 4T, sous l’autorité hiérarchique du Chef de projet.

Date limite d’admissibilité des dossiers de candidatures : 8 octobre 2023

Composition et dépôt des candidatures

• Composition (exigée) des dossiers de candidature : Lettre de motivation, CV (2 pages maxi)
• Toutes les candidatures seront uniquement reçues sur notre site carrière, via la plateforme e-recruiting accessible à travers le lien : https://gizkamerun.jobs.net

Les candidatures féminines sont fortement encouragées !