OFFRE D'EMPLOI : RESPONSABLE CONFORMITE - CCM (Caisse Communautaire des Montagnes) S.A, Dschang

AVIS DE RECRUTEMENT D’UN (E) RESPONSABLE CONFORMITE
Pour les besoins de ses services, la CCM (Caisse Communautaire des Montagnes) S.A, recherche des
candidatures pour le poste suivant :
Poste : Responsable conformité
Lieu de fonction : Dschang
Type de contrat : CDI
Missions principales :
• Veiller au respect de la règlementation bancaire et financière ;
• Participer activement à la mise en œuvre du dispositif de contrôle de conformité incluant la maitrise globale du risque de nonconformité ;
• Diffuser la culture conformité au sein de la CCM et contribuer à la mise à niveau des contrôles de conformité..
Responsabilités principales :
• Recenser les risques de non-conformité et s’assurer de la mise en œuvre des dispositifs de prévention appropriés, notamment au
regard des grands principes de conformité et des dispositions légales et règlementaires locales ;
• Sensibiliser et conseiller le personnel au risque de non-conformité (réputation, déontologie, nouveaux produits) ;
• Assister le réseau CCM pour la compréhension et la mise en application des instructions en matière de transparence fiscale, anticorruption et politique cadeaux ;
• Assurer les formations du personnel sur tous les thèmes relevant de la conformité réglementaire ;
• S’assurer de l’application stricte de l’ensemble des procédures et instructions adéquates en matière de conformité au regard des
règles et des dispositions légales et réglementaires locales ;
• Filtrer les opérations non conformes ;
• Appliquer les règles LAB-FT ;
• Recenser tous les cas de dysfonctionnement de conformité dans le cadre des contrôles, les analyser et veiller à les remonter à la
hiérarchie ;
• Assurer le suivi de ces dysfonctionnements et des mesures préventives ad hoc ;
• Compléter au fil de l’eau les tableaux de KPI (pilotage activés) et autres indicateurs synthétiques ;
•Participer à l’élaboration des reportings et d’autres documents relatifs à la gouvernance (conformité ou d’audit et des comptes) et à
la surveillance des activités ;
• Participer activement à des différents rapports de contrôle (Régulateurs, Etat, SP etc.) ;
• Assurer toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.
Profil recherché :
• Minimum Bac + 4 en comptabilité, gestion, audit et contrôle, économie, finance, banque, droit des affaires, ou tout
autre diplôme équivalent ;
• Minimum 6 mois d’expériences à un poste similaire ou en cabinet.
Qualités :
• Ténacité et orientation résultats ;
• Rigueur et minutie ;
• Organisation et planification ;
• Pro activité ;
• Analyse et synthèse ;
• Sens du risque ;
• Gestion du changement ;
• Coopération et esprit d’équipe ;
• Ecoute active.
Compétences techniques :
• Connaitre l’offre EMF destinée à la clientèle privée, entreprises et des professionnels
• Bonne connaissance des lois et règlements bancaires et financiers ;
• Maitriser l’outil et dispositif ;
• Avoir une bonne connaissance des règles et procédures internes relatives au code de conduite, lutte anti-corruption, politique
cadeaux, repas d’affaires ;
• S’appuyer sur les lois, règlements, normes professionnelles, déontologiques, instructions internes et externes de la CCM, des
régulateurs et normes internationales ;
• Maitriser les règles et procédures en vigueur, en particulier celles liées à :
- La lutte anti-corruption ;
- La politique cadeaux, repas d’affaires et évènements externes ;
- Au contrôle interne et à la supervision managériale.

Comment postuler ?
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s de nous envoyer leurs CV (avec demi-photo sur le CV) uniquement à
l’adresse suivante : recrutementccm2022@gmail.com en précisant le poste à l’objet

Date limite de réception des dossiers de candidature : 10/04/2024 à 00H00