ANNONCE RECRUTEMENT SI FINANCEMENT
OFFRE D'EMPLOI : Responsable Projet EHA - SOLIDARITES INTERNATIONAL, Maroua
SOLIDARITES INTERNATIONAL lance le recrutement en interne /et externe d’un(e)
BASE Maroua
POSTE Responsable Projet EHA
I. PRESENTATION DE L’ORGANISATION
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans une vingtaine de pays environ, les équipes de SI – 2000 personnes au total composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard des actes de SEAH
Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.
La mission de Solidarités International (SI) au Tchad et au Cameroun – fusionnée en juin 2020 dans un souci de pertinence et de complémentarité des interventions menées – compte aujourd’hui des interventions à l’Extrême-Nord du Cameroun (où elle est présente depuis 2017) ainsi qu’au Lac, à l’est et au sud du Tchad où SI intervient depuis 2008. Forte de sa connaissance du contexte, SI mène des projets d’assistance alimentaire tout particulièrement via des transferts monétaires, de relèvement économique et d’accès à l’eau. Elle intègre à toutes ses activités une forte dimension d’autonomisation et de renforcement des organisations de la société civile.
II. DESCRIPTIF DU POSTE
MISSION
Le responsable programme EHA est en charge de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs définis dans les propositions d’opération.
Il est chargé de la supervision des équipes opérationnelles affectées à son programme.
Il est le garant de la bonne exécution et de la qualité du programme EHA mis en œuvre, et le cas échéant, propose des ajustements ou des développements pour en garantir la pertinence.
FONCTION
Diagnostic et conception des projets
• Participer à la préparation et à la réalisation des diagnostics
• Participer à la conception, au dimensionnement financier, humain et logistique des programmes à mettre en œuvre
• Rédiger les annexes et les chapitres techniques (dont cadre logique) des propositions d’opération
• Mettre en œuvre les activités dans le respect de la stratégie opérationnelle annuelle, des exigences techniques Solidarités International et des critères bailleurs
Mise en œuvre et suivi opérationnel
Elaborer les TDR /Cahier de charges des travaux et contrôler la qualité et la quantité de travaux effectués sur le terrain conformèrent TDR.
Assurer l’élaboration de plans techniques de mise en œuvre des infrastructures d’eau et assainissement
Planifier et superviser la mise en œuvre du programme de renforcement de l'accès aux services EHA dont il a la charge, en respectant les délais et les spécificités techniques définies
Planifier les activités visant à améliorer l’accès à l’eau potable, les systèmes de gestion des infrastructures en eau et les pratiques d’hygiène des ménages avec les départements supports (Administratif, logistique) en fonction des objectifs fixés
Proposer et mettre en place les indicateurs de suivi du programme renforcement de l'accès aux services EHA et du contexte
Utiliser les outils de gestion et de suivi des activités, des résultats et du contexte
Respecter les procédures SI
Fournir un support et des conseils au service logistique base pour l'achat de matériel spécifique aux activités de distribution de kits d’hygiène, donation d’équipement de maintenance, de réparation des PMH et construction/réhabilitation des infrastructures EHA.
Evaluer la pertinence des activités menées, l’efficacité des interventions et leur adéquation au regard de l’évolution du contexte et des besoins des populations
Proposer des ajustements pour les programmes si nécessaire
S’assurer de l’atteinte des résultats sur les programmes dont il a la charge
Superviser et soutenir le responsable d’activité EHA et le chef de chantier puis suivre et évaluer les activités mises en œuvre de renforcement de l'accès aux services EHA
Anticiper les difficultés liées à la conduite des activités EHA et faciliter la résolution des problèmes liés aux programmes.
Proposer des réorientations du programme selon l’évolution du contexte et des indicateurs
En collaboration avec le service administratif, contribue à l’élaboration des budgets relatifs à son programme et effectuer le suivi des dépenses et des budgets prévisionnels
Préparer avec les responsables d’activité l’état des besoins et la demande de trésorerie
Remonter au département logistique les états des stocks décentralisés (stock « terrain »)
Capitalisation
Rédiger des documents de capitalisation en respectant les outils SI
Rédiger les rapports de passation avant la fin de son contrat de travail, et transmettre aux intéressés sur la mission et au siège
Être garant de la diffusion de la documentation technique SI
GRH
Participer à la validation du recrutement pour le staff technique national : Responsable d’activité, chef de chantier et mobilisateurs communautaires
Définir en lien avec le service administratif les prérequis pour les postes de responsables d’activité et chef de chantier ouverts à candidature, adapter les profils de poste du référentiel métier si nécessaire
Accueillir et briefer les nouveaux salariés ou volontaires travaillant sous sa responsabilité
Mettre en place des formations en lien avec les besoins opérationnels supervision des activités EHA et les besoins de formation identifiés
Encadrer, soutenir l’équipe sous sa responsabilité
Animer des ateliers de travail et des réunions régulières ou ad hoc
Evaluer et apprécier les performances des membres de ses équipes
Identifier les potentiels d’évolution des membres de ses équipes et faire remonter les informations au coordinateur programme
Veiller au respect des règles de sécurité par son équipe
Reporting / communication / représentation
Faire remonter à qui de droit toute information sur le contexte sécuritaire ou tout événement ayant une conséquence possible sur les activités SI et la sécurité des équipes
Rédiger les rapports et les annexes liées à ses activités pour les rapports et/ou avenants bailleurs
S’assurer du respect des délais et des formats pour le rendu des rapports
Entretenir localement un réseau de communication opérationnel et de bonnes relations avec les autorités gouvernementales/locales, les représentants bailleurs, les agences UN et autres agences internationales
Assurer sur son lieu d’affectation la représentation de Solidarités International aux réunions ou forums concernant le programme EHA
Représenter SI sur demande et/ou délégation
Répondre aux sollicitations du siège concernant des besoins spécifiques
Rédiger les documents administratifs à signer (MOU, hand over ...) conjointement avec les autorités gouvernementales les communautés ou les partenaires
III. POSITION DU POSTE DANS L’ORGANIGRAMME (relations hiérarchiques et fonctionnelles)
• Sous l’autorité hiérarchique de : du Coordonnateur Terrain
• Supérieur hiérarchique du : Responsable d’activité et Chef Chantier
IV. PROFIL RECHERCHE
• Formation : Diplôme d’ingénieur ou universitaire (BAC+4 ou Bac +5) en EHA, Génie civile ou diplôme équivalent.
• Compétences requises : Connaissances en EHA, particulièrement dans la construction d’infrastructure et/ou promotion à l’hygiène, wash-in-health. Compétence en mobilisation communautaire organisation de distributions, construction d’ouvrage EHA (appui EHA dans les centres de santé. Compétences techniques EHA (design d’ouvrages, standards, normes de construction, etc.) et en management.
• Expérience : au moins 2 ans dans un poste similaire dans une ONG.
• Langues : Connaissance du Français obligatoire ; connaissance de l’Anglais et des langues locales est un atout.
• Informatique : Pack office (Word-Excel)
• Qualités requises : Capacité d’analyse et de synthèse, rigueur, organisation, qualités relationnelles, gestion d’équipe et pédagogie (organisation, formation), autonomie, honnêteté.
Merci d’adresser votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail, au bureau de SOLIDARITES INTERNATIONAL à l’attention du Coordinateur Administratif et Financier par email à l’adresse recrutement@solidarites-cameroun.org
Bien vouloir préciser en objet « candidature au poste de RP EHA »
Date limite de dépôt de candidature : le 17 juin 2024
Fait à Yaoundé, le 06 juin 2024
Pour Solidarités International
Coordinatrice Administrative
Rokhaya DIA
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