Avis de recrutement : 300 PORTEURS DE PROJET DANS LE CADRE DE L’ACTIVITE DE 50 STARTUPS , Financé par RDC- Ambassade de France

Appel d'Offres
A negocier
LocalisationLocalisation :tout-le-cameroun Date de publication sur minajobs EmploisDate de publication :07/08/2024   Catégorie : Appel d'Offres Salaire : A negocier
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PROJET D’APPUI AU DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ET DE
L’EMPLOYABILITE DES JEUNES DU SECTEUR DU PATRIMOINE, DES INDUSTRIES
CULTURELLES ET CREATIVES ET DU TOURISME AU CAMEROUN

APPEL À CANDIDATURES POUR LE RECRUTEMENT DE 300 PORTEURS DE PROJET DANS LE CADRE DE L’ACTIVITE DE 50 STARTUPS CULTURELLES A CREER

Financé par RDC- Ambassade de France
La Route Des Chefferies (RDC) est un programme de développement culturel, touristique et économique
qui se concentre sur la préservation et la mise en valeur du patrimoine culturel de l’Ouest-Cameroun et
d’autres régions du Cameroun. En tant qu’Organisation Internationale Non Gouvernementale (OING)
accréditée de l’OIF depuis 2018, sa mission est de :
 Mettre en valeur le patrimoine culturel du Cameroun ;
 Renforcer un dialogue interculturel ;
 Fédérer les acteurs locaux du patrimoine et du tourisme ;
 Promouvoir et soutenir les activités de recherche.
La Route Des Chefferies poursuit un plan de développement 2020-2025 pour la réalisation de plusieurs
activités au Cameroun et à l’étranger. Dans le cadre du développement de ses activités, la RDC met en
place un Centre de formation aux métiers du patrimoine et des industries culturelles et créatives
(ICC) dénommé Centre de Formation Professionnelle-Patrimoine et Industries Culturelles et
Créatives (CEFOPICC). Ce centre est rattaché à la Cité Internationale du Patrimoine et intègre un
incubateur des projets culturels dont la formalisation administrative est en cours.
L’entrepreneuriat culturel est une forme d’activité économique qui vise à créer, produire, diffuser ou
valoriser des biens et services culturels, artistiques ou créatifs locaux. Il contribue au dynamisme
économique et social des territoires, en particulier des zones rurales ou péri-urbaines, en répondant aux
besoins et aux attentes des communautés, en favorisant la diversité culturelle, en stimulant l’innovation et
en créant des emplois.
L’entrepreneuriat culturel présente toutefois des spécificités qui le distinguent des autres formes
d’entrepreneuriat, comme l’incertitude liée à la qualité et à la demande des productions culturelles, les
coûts initiaux élevés, la difficulté à mesurer l’impact social, ou encore la nécessité de concilier la logique
artistique et la logique économique. Il implique donc des compétences, des outils et des modes de
financement adaptés, ainsi qu’une coopération entre les acteurs culturels, les structures
d’accompagnement, les acteurs de la décentralisation, les collectivités territoriales et les partenaires privés.
C’est dans ce cadre qu’est lancé l’initiative de développement de l’entrepreneuriat culturel dans
l’ensemble des dix régions du Cameroun, notamment qui va consister à :
- Sélectionner et former 300 porteurs de projets culturels ; sur les thématiques (initiative
entrepreneuriale, et le montage de projet culturel)
- Sélectionner 100 meilleurs projets et former 100 porteurs sur les thématiques suivantes
(Business Model-Business plan)

- Sélectionner, Incuber, et accompagner 50 meilleures idées de projets culturels à la
création d’entreprise ;
(Formation et accompagnement à la recherche de financement, maturation de projet et
mentoring, Formation à gestion et à la fiscalité des entreprises culturelles)
Date de lancement de l’appel : 26 juin 2024
Date limite de candidature : 10 août 2024 à 23h59
Publication des résultats : aout 2024
Financé par RDC- Ambassade de France
Objectifs de l’appel à candidatures :
Recruter et sélectionner dans l’ensemble du territoire national 300 porteurs de projets culturels (au
moins 40% des femmes) par le biais d’un formulaire à remplir en ligne.
Les 300 sélectionnés seront formés à l’entreprenariat et au montage de projet.
Ils seront ensuite mis en compétition pour retenir 100 meilleurs projets, qui à leur tour subiront une
autre compétition pour retenir au bout du processus les 50 startups à créer, à accompagner et à
mentorer.
Il est important de noter qu’à chaque étape de sélection, des formations sont dispensées aux porteurs
de projets.
Merci de postuler via le formulaire en ligne :
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdsGzR3Hr0KFFY8KACFwDdt4kVURIu4V0cKCpsWSsJCK4H1Wg/viewform
Pièces à fournir :
- CV actualisé ;
- Photocopie CNI ;
Date limite de candidature : 10 août 2024 à 23h59

Contacts :
recrutrement-rh@routedeschefferies.com
+237 657 68 69 28 / 695 98 49 22/ 656 27 90 68

| (c) http://minajobs.net

BIEN LIRE ET SUIVRE LES INSTRUCTIONS DONNEES CI-DESSUS POUR POSTULER, ET N'ENVOYEZ JAMAIS DE L'ARGENT LORS D'UN RECRUTEMENT.
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