Le Fonds Mondial pour la Nature (WWF) Cameroun recrute un consultant pour
l’élaboration d’un business plan pour un projet de transformation artisanale du
bois dans trois forêts communautaire situées dans l’Arrondissement de
Moloundou Région de L’Est.

Vous voulez faire une différence positive pour l'avenir des gens et de notre maison
commune, la Terre ? Travailler avec le WWF pourrait être l'opportunité de votre vie.
Partout dans le monde, les gens se réveillent face à la crise croissante de la perte de la nature.
Ils réalisent de plus en plus que la nature est notre système de survie. Personne ne sera
épargné par les conséquences de sa disparition. Au WWF, nous contribuons à relever cet
énorme défi mondial.
Nos collaborateurs viennent d'horizons très divers et possèdent des compétences variées,
allant des ressources humaines à la finance en passant par le plaidoyer et la science de la
conservation. Nous accueillons les candidatures de tous ceux qui pensent pouvoir nous aider
à créer un avenir meilleur pour les hommes et la faune sauvage.
Ce que nous faisons :
Nous sommes une Organisation de Conservation Indépendante, qui s'efforce de préserver le
monde naturel dans l'intérêt des personnes et de la faune sauvage. Qu'il s'agisse d’individus,
de communautés, d'entreprises ou de gouvernements, nous faisons partie d'une coalition
croissante qui appelle les dirigeants du monde entier à mettre la nature sur la voie de la
restauration d'ici 2030. Ensemble, nous cherchons à protéger et à restaurer les habitats
naturels, à mettre un terme à l'extinction massive de la faune et de la flore sauvages et à faire
en sorte que nos modes de production et de consommation soient durables.
Nous recherchons un Consultant pour l’élaboration d’un business plan pour un projet de
transformation de bois dans les forêts communautaire ADILEM, ACODELIMIT et ACODENDO
dans l’Arrondissement de Moloundou Région de l’Est Cameroun .
1. Contexte et justification
Dans un contexte d’effondrement de la biodiversité à l’échelle mondiale, les communautés
locales qui vivent à proximité des écosystèmes menacés voient leur vulnérabilité s’accroître.
Pour garantir l’efficacité et améliorer l’acceptabilité sociale des programmes de conservation,
il est important d’impliquer ces communautés dans les mesures mises en place, afin qu’elles
puissent en retirer des bénéfices socio-économiques via l’accès aux ressources naturelles ou
Le Fonds Mondial pour la Nature (WWF) Cameroun recrute un consultant pour
l’élaboration d’un business plan pour un projet de transformation artisanale du
bois dans trois forêts communautaire situées dans l’Arrondissement de
Moloundou Région de L’Est.
Arrondissement de Moloundou - Région de l’Est Camerounle maintien des services écosystémiques. Ceci n’est possible qu’avec la mise en place des
programmes qui accompagnent les populations pour préserver les ressources forestières,
promouvoir des activités économiques durables et renforcer la voix de la société civile dans
les prises de décisions sur les ressources naturelles. Au Cameroun, la forêt communautaire
est une portion de forêt sur laquelle l’Etat donne des droits d’utilisation à une communauté
villageoise qui en fait la demande. Cette forêt, qui continue à appartenir à l’Etat, est gérée par
la communauté villageoise concernée, avec l’assistance technique de l’administration des
forêts.Cette forêt constitut un outil principal de gestion participative des ressources naturelles
forestières. Leur fonctionnement est néanmoins souvent déficient, du fait du manque de
structuration et de formation des groupements citoyens gestionnaires. Par défaut,
l’’exploitation de ces forêts est souvent négociée entre les communautés et a donc été confiée
à des acteurs privés et les montants financiers redistribués pour en assurer l’efficience sont
faibles
WWF, à travers le projet « Conservation Intégrée de la Biodiversité et des Ecosystèmes par
les communautés locales (CIBEL) » veut établir à Madagascar et dans le Bassin du Congo
des systèmes de protection inclusifs et durables des milieux naturels et de la biodiversité au
bénéfice de l’environnement et des populations. Plus précisément le projet veut : préserver et
restaurer le patrimoine naturel forestier dans les zones d’intervention par des mesures
techniques et scientifiques, renforcer l’adaptation aux risques et développer les ressources
issues des écosystèmes locaux pour les populations autochtones et communautés locales et
assurer la mise en place d’une gouvernance locale inclusive sur la biodiversité, la protection
et l’exploitation des ressources naturelles. Au Cameroun, le projet prévoit entre autres
l’accompagnement des communautés à la gestion responsable de trois (03) forêts
communautaires (ADILEM, ACODELIMIT et ADENDO) localisées dans l’arrondissement de
Moloundou. Ces communautés gestionnaires bénéficieront des appuis multiformes portant
sur l’élaboration des plans simples de gestion, les renforcements des capacités, la dotation
en une scie mobile pour une transformation artisanale du bois dans les trois (03) premiers
blocs quinquennaux, afin de répondre à la demande en bois d’œuvre locale. Pour cela
plusieurs études ont été déjà réalisées entre autres une étude socioéconomique, un inventaire
d’exploitation dans les trois blocs quinquennaux.
Dans la perspective de structurer et de s’assurer de la viabilité du projet, de convaincre les
potentiels partenaires, et de piloter ‘entreprise communautaire, WWF recherche un expert
pour élaborer un business plan et la production d’un manuel de gestion simplifié d’uneentreprise communautaire, portant sur un projet de transformation artisanale du bois dans
trois forêts communautaires.
2. Objectifs de la prestation
L’objectif général de cette consultation est d’élaborer un business plan avec manuel de
gestion, un document guide pour la transformation et la commercialisation du bois d’œuvre
issu des trois (03) blocs quinquennaux des forêts communautaires : ADILEM, ACODELIMIT
et ADENDO.
Plus spécifiquement il s’agira de :
- Définir la vision et les objectifs de l’entreprise communautaire ;
- Analyser le marché ;
- Élaborer une stratégie commerciale ;
- Définir la structure organisationnelle ;
- Etablir un plan opérationnel ;
- Elaborer un plan financier ;
- Rédiger le business plan et le manuel de gestion simplifié d’une entreprise.
3. Méthodologie
La méthodologie sera élaborée par le Consultant. L’approche méthodologique participative
est à encourager, car elle donne une place importante à l’implication des différents acteurs.
A cet effet, la méthodologie indiquera clairement comment le Consultant entend conduire la
mission. Elle comprendra un calendrier détaillé et la démarche de mise en œuvre, la mission
devra prévoir les étapes suivantes pour son bon déroulement :
- La préparation et le cadrage de l’étude : briefing avec les responsables du projet
CIBEL;
- La recherche documentaire relative à la transformation artisanale du bois, le marché
du bois dans la zone du projet, WWF mettra également à sa disposition des rapports des
étude menées dans les 3 FC, à savoir les rapports d’étude socio-économique et rapports
d’inventaire d’exploitation ;
- La mission terrain dans la zone du projet pour rencontrer et conduire des entretiens
avec les gestionnaires, bénéficiaires et parties prenantes du projet ;
- L’analyse, synthèse et rédaction de du business plan avec ses annexes.
4. Date de démarrage et durée de la consultation
La date de démarrage des activités est fixée au 10 Mars 2025 elle durera 45 jours.
5. Profil du consultant
Le Consultant recherché doit justifier des qualifications ci-après :- Être titulaire d’un diplôme BAC+5 au moins en sciences Economique, forestières,
agroéconomie, gestion ou dans toute autre discipline similaire. ;
- Avoir une excellente maîtrise parlée et écrite de la langue française ou anglaise
- Avoir conduit des études similaires dans le passé ;
- Avoir une bonne expérience de travail avec le Bureau International du Travail
- Avoir une bonne connaissance du secteur privé.
6. Livrables
A la fin de la mission les trois FC disposeront de deux livrables à savoir :
a. D’un business plan articulé autour des 3 parties suivantes
• 1ère partie : la présentation du projet, du marché et de la stratégie,
• 2ème partie : la présentation du porteur de projet, de l’équipe et de la structure,
• 3ème partie : les prévisions financières.
b. D’un manuel simplifié de gestion de l’entreprise
7. Composition du dossier de candidature
Le dossier de candidature (en format PDF) doit être soumis en français ou en anglais qui
comprendra
a. Une offre technique comprenant :
- Une lettre de soumission dûment signée adressée au directeur national de WWF
Cameroun ;
- Une note de compréhension des termes de référence ;
- Une proposition méthodologique ;
- Un chronogramme des activités ;
- Le CV du consultant ;
- Une déclaration d’intégrité remplie et signée à solliciter à l’adresse ci-après : recruitcam@wwfcam.org.
b. Une offre financière détaillée y comprises toutes les impositions fiscales afférente à
votre régime.
8. Un dossier administratif complet (attestation de compte bancaire, copie de la
CNI du responsable de la structure ou du consultant, Attestation de conformité,
registre de commerce si applicable).
Critères d’évaluation des offres
Les propositions recevables seront évaluées sur la base d'une concurrence totale et
ouverte, dans le strict respect de la méthode du score combiné, où la proposition technique
proposée sera pondérée à 80%, et combinée avec l'offre de prix, qui sera pondérée à 20%.
Proposition Technique 80 %
Lettre de motivation 15 points
Expérience 25 points9. Contractualisation
Contrat écrit reprenant le contenu des TDRs et clarifiant les modalités de paiement.
Calendrier des paiements suggéré :
- A la signature du contrat : 60 %
- Après validation des livrables : 40%.
Comment postuler
Les candidats intéressés sont priés de soumettre leur candidature en français ou en anglais
à l’adresse électronique recruit-cam@wwfcam.org
Veuillez mentionner en objet : « Consultation – business plan ».
Date limite de candidature : 01 mars 2025
Nous vous remercions d’avance de l'intérêt que vous portez à cette prestation. Veuillez noter
que seuls les prestataires présélectionnés seront contactés pour la suite du processus.
Le WWF est un employeur qui respecte l'égalité des chances et s'engage à avoir une
main-d'œuvre diversifiée.
Description de la méthode de réalisation de la prestation 25 points
Calendrier de réalisation de la prestation 15 points
Proposition financière 20 %