TWYFORD CHARGÉ(E) DES RELATIONS AVEC LES EMPLOYÉS

MISSIONS PRINCIPALES

• Point de contact des employés pour les questions sociales

• Écouter, orienter et accompagner les employés dans la résolution de situations individuelles ou collectives

• Participer à la gestion et résolution des conflits sociaux et professionnels

• Application du cadre légal et disciplinaire

• Contribuer au dialogue social et à la communication interne

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation en Ressources Humaines, Droit social, Psychologie du travail ou équivalent

• Bonne maîtrise du droit du travail et des règles sociales

• Excellentes capacités d’écoute, communication et médiation

• Diplomatie, impartialité et discrétion

• Capacité à gérer des situations sensibles avec professionnalisme et rigueur

• Lieu : Kribi

CANDIDATURE Envoyer CV à cmhr-recrutement@twyfordtile.com