TWYFORD SPÉCIALISTE DE LA RÉMUNÉRATION ET DE LA PERFORMANCE

MISSIONS PRINCIPALES

• Traitement et contrôle de la paie et des éléments de rémunération

• Suivi des charges sociales, déclarations et obligations légales

• Analyse des données salariales et des indicateurs RH

• Production de reportings et tableaux de bord (Excel avancé)

• Contribution à l’optimisation des coûts et à la performance RH

PROFIL RECHERCHÉ

• Bac+3/5 en RH, Finance, Gestion ou équivalent

• Expérience en paie, rémunération, analyse RH

• Excellente maîtrise d’Excel (obligatoire)

• Power BI : atout

• Rigueur, sens de l’analyse et confidentialité

• Lieu : Kribi

CANDIDATURE Envoyer CV à cmhr-recrutement@twyfordtile.com