OFFRE D’EMPLOI :  COMMERCIAUX - PROSPECTION TERRAIN  (Douala)

À propos de GAIA SARL U

GAIA SARL U est une entreprise informatique innovante regroupant une quarantaine de collaborateurs répartis principalement entre Yaoundé et Douala.

En complément de ses activités technologiques, GAIA SARL U intervient dans le recrutement et le placement d’élèves et d’étudiants, en partenariat avec des établissements de formation.

Dans le cadre du développement de ses activités à Douala, nous recherchons 2 Commerciaux dynamique, organisés et orientés résultats  pour la prospection terrain, collecte et traitement des données 

Mission principale

Le/la Commercial(e) Prospection Terrain est chargé(e) de développer les activités commerciales de l'entreprise à travers des actions de collecte et traitement des données.

Il/elle participe activement aux différentes campagnes de promotion et opérations commerciales organisées par l’entreprise et ses partenaires.

Principales missions

1. Collecte et traitement des données

·         Aller à la rencontre des établissements scolaires pour la collecte des données

·         Recueillir les coordonnées et informations nécessaires au suivi des candidats et/ou parents  

·         Effectuer le traitement et l’analyse des données collectées

·         Saisir et mettre régulièrement à jour les informations dans les outils de suivi

·         Atteindre les objectifs journaliers fixés par le supérieur hiérarchique

·         Produire des rapports sur les activités de prospection et les résultats obtenus.

2. Campagnes de promotion et événements

Le/la Commercial(e) participe activement à l'organisation et à la réalisation des différentes actions commerciales, notamment :

·         Présenter et promouvoir les offres et opportunités de formation proposées par les partenaires

·         Participer activement aux Campagnes de promotion dans les établissements scolaires, Journées portes ouvertes, Journées d’orientation, Forums et salons

·         Autres activités de promotion organisées par l’entreprise ou ses partenaires

·         Assurer la remontée des informations et difficultés rencontrées sur le terrain

Profil recherché

Nous recherchons des personnes :
Titulaire au minimum d’un Bac+2 en commerce, vente, marketing, gestion, communication ou domaine équivalent

·         Ayant idéalement une première expérience en prospection commerciale ou vente

·         Ayant une réelle appétence pour le travail de terrain

·         Dynamique, persuasive et orientée résultats

·         À l’aise avec le contact direct avec les prospects

·         Capable de travailler avec des objectifs commerciaux

·         Organisée et rigoureuse dans la gestion des données

·         À l’aise avec les outils informatiques et les outils de gestion de données

·         Capable de travailler sous pression et de faire preuve de persévérance

Compétences recherchées

Savoir-faire :

·         Prospection commerciale terrain

·         Techniques de vente et de négociation

·         Collecte, saisie et traitement des données

·         Utilisation des outils bureautiques et de bases de données

Savoir-être :

·         Sens du contact et aisance relationnelle

·         Excellente expression orale

·         Persévérance et résistance au refus

·         Dynamisme

·         Esprit d’initiative

·         Organisation et rigueur

·         Sens des objectifs et goût du challenge

·         Capacité d’adaptation

·         Bonne présentation

·         La maîtrise de l’anglais constitue un atout

Conditions du poste

Poste : Commercial(e) Prospection Terrain
Lieu d’affectation : Douala
Salaire : A négocier sur place
Mobilité : les déplacements fréquents sur le terrain dans le cadre des activités de prospection et des campagnes de promotion sont pris en charge par l’entreprise

Horaires de travail
Lundi à vendredi : 09h – 17h
Samedi : 09h – 12h

Candidature 
Envoyez votre CV à jour + lettre de motivation à : gaiasarlu@gmail.com

NB : Toute candidature ne respectant pas les conditions exigées ne sera pas traité.

Une tenue professionnelle et une présentation soignée sont exigées pendant les activités professionnelles et les opérations de terrain.

Processus de recrutement
Les candidats dont les profils seront retenus seront contactés pour un entretien à partir du 12 Octobre 2026.