KO-SERA-042024-001

Action Contre la Faim est une Organisation Non Gouvernementale (ONG.) internationale, apolitique, non-confessionnelle et non-lucrative.

Pour nos opérations au Cameroun, nous recherchons:

Un.e Responsable Suivi, Evaluation; Redevabilité et Apprentissage (SERA)

        Base de rattachement :                      Kousseri

       Nombre de poste :                               01

       Durée du contrat :                               12 mois

       Date de début souhaitée :                   01/06/2024

           Responsable hiérarchique : Coordinateur Terrain 

Sous la responsabilité directe du/de la Coordinateur.trice Terrain, le ou la titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec les différents Coordonnateurs consortium, les Responsables programmes de la base. Avec l’appui de la Coordinatrice SERA, il/elle sera responsable de la mise en œuvre de la stratégie de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA) sur les projets sur la base de Kousseri.

Objectif 1 : Appui au développement de la stratégie et outils de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage et de sa mise en œuvre au sein des projets de la base de Kousséri

 Activités 1:

• Contribuer au développement de la stratégie opérationnelle de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage des différents projets mis en œuvre sur la base;
• Assurer le développement des cadres de Suivi et Evaluation, Redevabilité et Apprentissage des projets de la base (Plan de suivi et Evaluation, plan d’apprentissage) ;
• Contribuer à l’élaboration et l’appropriation au niveau des programmes des outils SERA permettant de faciliter la collecte des données, le suivi des activités, l’évaluation des résultats obtenus, la gestion des mécanismes de plaintes et de retours ainsi que la capitalisation des acquis et des expériences ;
• Proposer un protocole de collecte, traitement et analyse des données pour les enquêtes des projets mise en œuvre sur la base

§  Planifier et coordonner les activités de Suivi, Evaluation; Redevabilité et Apprentissage tout au long de la vie des projets de concert avec les responsables concernés ;

§  Effectuer des missions de suivi sur le terrain, 40% de son temps de travail annuel ;

• Assurer l’analyse des données sur les indicateurs internes et contractuels de résultats et d’activités sur une base régulière et alerter les Responsables de programmes sur les éventuels gaps à combler;

§  Organiser et faciliter les sessions d’information et de formation en Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage au profit des équipes terrain ; des partenaires ; des fournisseurs et surtout des bénéficiaires ;

• Favoriser une circulation fluide des informations et faire en sorte qu’émerge une dynamique d’équipe entre les partenaires et ACF ;
• Suivre et/ou faciliter la réalisation des études et enquêtes ;
• Animer les processus d’apprentissage (leçons apprises, suivi des recommandations), et de capitalisation des projets de la base ;
• Favoriser la gestion de connaissances sur la base (Stockage sur le NAS et NHF).

 Objectif 2 : Assurance qualité et reporting

Activités :

§  Veiller à ce que chaque projet ait un APR narratif et quantitatif mensuel partagé avec le/la coordinateur.trice terrain

§  Veiller au respect des standards ACF de qualité en matière de SERA dans la mise en œuvre des projets

§  Organiser des audits des données partagées afin de vérifier la cohérence et la complétude des informations issues des APR

§  Soutenir les Responsables de programmes dans la centralisation et la revue des données issues des APR

§  Soutenir la préparation et l’organisation des rapports de mise en œuvre internes et externes des projets avec l’équipe de coordination et les équipes opérationnelles ;

§  Tenir des rencontres régulières de concertation avec les Coordinateurs.trices de consortium et les Responsables de programmes (RP) sur le suivi des indicateurs ;

§  Identifier les contraintes/problèmes rencontrés dans la mise en œuvre de la stratégie de Suivi et Evaluation des projets et proposer des solutions ;

§  Appuyer les partenaires de mise en œuvre le cas échéant dans l’élaboration des outils et la réalisation des enquêtes de terrain (formation/supervision des équipes, analyse des données, etc.) ;

• Mettre en place dans tous les projets de la base des mécanismes sûrs et réactifs de redevabilité et produire des états statistiques réguliers

§  Etablir avec les communautés une relation de confiance en effectuant des visites de redevabilité et de restitution (feed back days;

 III.   DIPLOME/NIVEAU D’ETUDES ET EXPERIENCE

·        Formation universitaire de premier cycle (BAC +3) en Sciences sociales, notamment en Suivi Evaluation ; Statistique, Gestion de projet ou tout autre domaine pertinent pour le poste.

·       Au moins 3 ans d’expérience en matière de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage de projets et programmes, et en développement d’outils de Suivi, Evaluation, Redevabilité, Apprentissage au sein d’une ONG internationale ou d’une Agence des Nations-Unies;

·       Avoir une expérience dans la collecte, le traitement et l'analyse des données statistiques avec Kobo Collect, Sphinx, NVivo, Excel ou autre logiciel pertinent de traitement et d'analyse de données;

·       Maîtrise des méthodes de planification, de suivi, d’évaluation quantitatives et qualitatives des projets/programmes de développement ;

·       Maîtrise des outils et techniques de collecte, de traitement et d’analyse des données quantitatives et qualitatives ;

·       Bonne connaissance de la gestion du cycle de projet ;

·       Animation d’ateliers de formation et de travail (Ex : atelier de planification, atelier d’élaboration d’outils, atelier de renforcement des capacités, etc.) ;

·       Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

·       Connaissance de Sphinx et Kobo/ODK collect et logiciels de cartographie.

    IV. COMPETENCES REQUISES                                        

Savoir

·       Maîtrise des méthodes de planification, de suivi, d’évaluation quantitatives et qualitatives des projets/programmes de développement ;

·       Maîtrise des outils et techniques de collecte, de traitement et d’analyse des données quantitatives et qualitatives ;

·       Bonne connaissance de la gestion du cycle de projet ;

·       Animation d’ateliers de formation et de travail (Ex : atelier de planification, atelier d’élaboration d’outils, atelier de renforcement des capacités, etc.) ;

·       Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

·       Connaissance de Sphinx et Kobo/ODK collect et logiciels de cartographie.

Savoir faire

-       Excellente capacité d’organisation et de planification ;

-       Excellente capacités d’analyse des données et de rédaction de rapports ;

-       Excellente capacité de communication en français, à l’écrit comme à l’oral ;

-       Capacité à travailler en équipe; sous pression, à organiser et à classer des activités concurrentes par ordre de priorité;

-       Capacité à travailler efficacement dans un environnement multidisciplinaire, multiculturel;

Savoir être

• Sens de la confidentialité et de la discrétion
• Disponibilité et flexibilité
• Esprit analytique  
• Sens de l'observation
• Bonnes qualités relationnelles
• Dynamisme et autonomie
• Respect des engagements
• Persévérance

NB : La connaissance de la langue locale est un atout : Arabe Choa, Kotoko, Fulfuldé.

          PROCEDURE DE RECRUTEMENT

 La procédure de recrutement Action Contre la Faim comprend 3 étapes clés :

a. Une pré-sélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidats dont les compétences et expériences correspondent au profil décrit dans l’offre sont retenus pour le test écrit) b. Un test technique écrit

c. Un entretien oral

Pour chaque étape, seuls les candidats sélectionnés sont contactés.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises UNIQUEMENT en suivant le lien :    https://forms.gle/HCxp2WHHDbfZQzCD7

En indiquant l’intitulé du poste et la référence KO-SERA-042024-001 en objet.

Vous pouvez également accéder au lien par téléphone en filmant le code QR :